– En el ejercicio 2016 ha obtenido un resultado positivo de 33.8 millones de E.
– Durante el acto umivale ha renovado por tercera vez consecutiva el sello EFQM +500 y ha recibido el certificado Bequal, en reconocimiento a su labor.
La mutua umivale cierra el ejercicio 2016 con un resultado positivo de 33.8 millones de E, tal y como ha presentado esta manana durante la celebracion de su Junta General.
umivale dio cobertura en 2016 a 43.376 empresas en toda Espana, protegiendo a 666.949 trabajadores, lo que supuso un incremento del 5.9% y del 7.6%, respectivamente sobre 2015. Gracias a este aumento e impulsado por la mayor recaudacion de cotizaciones sociales, durante el pasado ejercicio, la mutua obtuvo unos ingresos de 428.98 millones de E, los mejores de su historia.
Ademas, un ano mas umivale, tras dotar sus reservas, que superan los 189.10 millones de E, aportara, en este mes de julio, 26.58 millones de E a las arcas de la Seguridad Social.
En cuanto a su actividad, se ha constatado la tendencia alcista que se viene produciendo en el absentismo laboral durante los ultimos anos. En 2016 las ausencias al trabajo por motivos de salud han aumentado un 4.5%, situando la ratio en el 2.63%. Este incremento supone ya un aumento acumulado del 21% respecto al ano 2013, en el que esta tasa se redujo hasta marcar su minimo historico coincidiendo con la crisis economica. Desde la mutua se ha destacado la importancia de poner todas las medidas de gestion necesarias, junto con las administraciones y agentes implicados, que permitan revertir esta tendencia contraria a la productividad y competitividad de nuestro pais.
En cuanto a la actividad sanitaria, durante 2016 umivale en total ha asistido a 160.621 pacientes, de los cuales el 39.3% han sido trabajadores con patologias profesionales y 60.7% han sido atendidos por contingencias comunes, un 12.2% mas que el ano anterior. Tambien ha invertido en mejorar sus instalaciones, inaugurando dos nuevos centros en Barcelona y Bilbao.
Ademas, durante 2016 tambien la Mutua ha aumentado la ayuda potestativa de Asistencia Social, concediendosela a 252 personas e incrementando la cuantia hasta los 667.477 E, un 44.3% mas que en 2015.
Otro hito importante que se ha celebrado durante esta junta general ha sido la renovacion del distintivo europeo EFQM 500+, por tercera vez consecutiva, y la obtencion del sello Bequal. Ambos reconocimientos han sido entregados al presidente de umivale, D. Angel Luis Mancebo y al director gerente de la mutua, D. Hector Blasco.
El modelo EFQM de Excelencia es un reconocimiento a la calidad en la gestion que otorga la Fundacion Europea para la Gestion de la Calidad. En esta ocasion umivale ha entrado a formar parte del exclusivo grupo que ha superado, en Espana, una puntacion superior a los 600 puntos, por lo que el Club Excelencia en Gestion y la entidad certificadora Bureau Veritas le han renovado el sello 500+.
Por otro lado, la mutua ha recibido el sello Bequal, que distingue a las empresas socialmente responsables con la discapacidad. De este modo umivale da un paso mas en su compromiso con sus mutualistas y con la sociedad en general.
Durante la sesion de aprobacion de cuentas y presupuestos, el presidente de umivale, representante de BBVA, agradecio la confianza depositada en la mutua por parte de sus mutualistas, y volvio a reiterar el compromiso de umivale de continuar trabajado por optimizar la salud laboral de sus empresas protegidas de la mejor forma posible.
La Junta General estuvo presidida, ademas de por el presidente, por el director gerente de la mutua, y actuando como secretario, D. Alvaro Murga representante de Iberdrola, y por D Cristina Moreno, Directora General de Trabajo y Bienestar Laboral, y Directora del Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo. Tambien conto con la asistencia, entre otros, de los representantes de empresas que actualmente ocupan el resto de vicepresidencias de la entidad junto a Iberdrola, Mercadona y Banco Santander.
