• La nueva instalación ha supuesto una inversión de 3 millones de euros
• La inauguración ha corrido a cargo del alcalde de Elx, Carlos González Serna.  También han asistido la directora del Centro de Salud Pública de Elx, Antonia Soriano, y el presidente y el director general de Ibermutua, Juan Roca y Carlos Santos, respectivamente

Ibermutua, Mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha inaugurado hoy su nuevo centro asistencial y administrativo en Elx. Se trata de unas modernas instalaciones de servicios asistenciales y administrativos, especialmente diseñadas y dotadas para el tratamiento de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales (contingencias profesionales) y el seguimiento de la incapacidad temporal por accidentes no laborales y enfermedades comunes (contingencias comunes).

Situado en la calle Pedro Juan Perpiñán nº 98 de Elx, el nuevo centro, ya en funcionamiento, tiene una superficie de 800 m² y ha supuesto una inversión de 3 millones de euros. La cartera asistencial de este centro está compuesta, entre otros, por los siguientes servicios: urgencias médicas; asistencia sanitaria de contingencias profesionales; diagnóstico por imagen (radiología y ecografía); unidad CADI (control analítico de diagnóstico inmediato); rehabilitación, fisioterapia y terapia ocupacional; escuela de espalda; y control y seguimiento de incapacidad temporal por contingencias comunes.

Es el centro de referencia para los trabajadores protegidos y las empresas mutualistas de Ibermutua en Elx y en la comarca del Baix Vinalopó, por lo que da cobertura a más de 4.300 empresas y 11.300 personas trabajadores protegidas por la mutua en esta zona. Para realizar la actividad, el centro cuenta con una plantilla formada por 13 profesionales de áreas asistenciales y administrativas.

Con la apertura de este centro, Ibermutua ha reforzado su estructura de servicios tanto en esta ciudad ilicitana, donde lleva 45 años proporcionado protección y cobertura a sus empresas y trabajadores, como en el conjunto de la provincia de Alicante, donde cuenta con 9 centros propios, ubicados en Alicante, Benidorm, Denia, Elx, Novelda, Orihuela, Elda/Petrel, Sax y Torrevieja, tiene asociadas a más de 14.640 empresas y da cobertura asistencial a cerca de 162.000 trabajadores protegidos.

Acto de inauguración

La inauguración del nuevo centro ha corrido a cargo del alcalde de Elx, Carlos González Serna, y también ha contado con la presencia de la directora del Centro de Salud Pública de Elx de la Generalitat Valenciana, Antonia Soriano, el concejal de Promoción Económica del Ayuntamiento de Elx, Carles Molina Gómez, el presidente de Ibermutua, Juan Roca Guillamón,  el director general de Ibermutua, Carlos Javier Santos García, así como el director territorial de Ibermutua en Alicante, Rafael Patrocinio Rodríguez Gómez y el director del centro de la entidad en Elx, Salvador Cerdá Torres, entre otras personalidades.

Durante la inauguración del nuevo centro de Ibermutua en Elx, el alcalde ha destacado “que estas fantásticas instalaciones son relevantes tanto para Ibermutua como para la ciudad. Es un centro moderno y funcional que está dotado con los últimos avances tecnológicos que le van a permitir prestar un servicio de calidad tanto a las empresas como a los trabajadores y trabajadoras”,

También ha añadido que “Ibermutua tiene una larga historia en la Comunidad Valenciana y una valiosa hoja de servicios en nuestra ciudad con casi medio siglo en Elche atendiendo a las empresas y a miles de trabajadores”.

La directora del Centro de Salud Pública de Elx de la Generalitat Valenciana. por su parte, resaltó el apoyo de Ibermutua a las iniciativas, políticas y programas de la Consellería de Sanitat Universal i Salut Pública en materia de vacunación del COVID, gripe o campañas en materia de tabaquismo, además de anticipar una línea de colaboración en materia de salud en el trabajo con apoyo de las Mutuas Colaboradoras de la Seguridad Social.

El presidente de Ibermutua, Juan Roca, ha destacado la intensa política de inversiones que viene desarrollando Ibermutua, “orientada a la mejora de su red de centros y servicios, a ampliar la capacidad de nuestras instalaciones, incrementar las tecnologías y a contar con el mejor equipo humano, profesional y especializado”, señalando que, en los últimos tres años, la Mutua ha dedicado más de 25 millones de euros a la renovación de la red de centros. Asimismo, Roca ha adelantado que, a lo largo de este año, la entidad inaugurará dos nuevas instalaciones más en la provincia de Alicante; un nuevo centro asistencial en Torrevieja y el Centro de Diagnóstico por Imagen de Ibermutua en Alicante.

Por su parte, el director general, Carlos Santos, ha hecho hincapié en que la apertura, ampliación, modernización  y renovación  de estas infraestructuras de servicios en Alicante es un ejemplo más del compromiso de gestión y servicio de Ibermutua en el marco de la colaboración público-privada que desarrolla la Entidad para “mejorar nuestros servicios, nuestros centros, nuestras tecnologías y nuestro equipo profesional en aras de mejorar la prevención, la salud laboral a partir de una gestión eficiente que favorezca el progreso y la garantía de nuestro sistema de protección social”.

Tras la inauguración, los asistentes recorrieron las instalaciones del centro y visitaron la exposición fotográfica “Recorrido de los casi 100 años de historia de nuestra Entidad en la Comunitat Valenciana en la provincia de Alicante”, a través de 12 paneles que recogen la historia de la Entidad en esta comunidad autónoma, desde sus inicios en 1933 hasta nuestros días, con imágenes y documentos originales de la actividad y evolución de mutua y del tejido empresarial alicantino.

• La nueva instalación ha supuesto una inversión de 3 millones de euros
• La inauguración ha corrido a cargo del alcalde de Elx, Carlos González Serna.  También han asistido la directora del Centro de Salud Pública de Elx, Antonia Soriano, y el presidente y el director general de Ibermutua, Juan Roca y Carlos Santos, respectivamente

Ibermutua, Mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha inaugurado hoy su nuevo centro asistencial y administrativo en Elx. Se trata de unas modernas instalaciones de servicios asistenciales y administrativos, especialmente diseñadas y dotadas para el tratamiento de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales (contingencias profesionales) y el seguimiento de la incapacidad temporal por accidentes no laborales y enfermedades comunes (contingencias comunes).

Situado en la calle Pedro Juan Perpiñán nº 98 de Elx, el nuevo centro, ya en funcionamiento, tiene una superficie de 800 m² y ha supuesto una inversión de 3 millones de euros. La cartera asistencial de este centro está compuesta, entre otros, por los siguientes servicios: urgencias médicas; asistencia sanitaria de contingencias profesionales; diagnóstico por imagen (radiología y ecografía); unidad CADI (control analítico de diagnóstico inmediato); rehabilitación, fisioterapia y terapia ocupacional; escuela de espalda; y control y seguimiento de incapacidad temporal por contingencias comunes.

Es el centro de referencia para los trabajadores protegidos y las empresas mutualistas de Ibermutua en Elx y en la comarca del Baix Vinalopó, por lo que da cobertura a más de 4.300 empresas y 11.300 personas trabajadores protegidas por la mutua en esta zona. Para realizar la actividad, el centro cuenta con una plantilla formada por 13 profesionales de áreas asistenciales y administrativas.

Con la apertura de este centro, Ibermutua ha reforzado su estructura de servicios tanto en esta ciudad ilicitana, donde lleva 45 años proporcionado protección y cobertura a sus empresas y trabajadores, como en el conjunto de la provincia de Alicante, donde cuenta con 9 centros propios, ubicados en Alicante, Benidorm, Denia, Elx, Novelda, Orihuela, Elda/Petrel, Sax y Torrevieja, tiene asociadas a más de 14.640 empresas y da cobertura asistencial a cerca de 162.000 trabajadores protegidos.

Acto de inauguración

La inauguración del nuevo centro ha corrido a cargo del alcalde de Elx, Carlos González Serna, y también ha contado con la presencia de la directora del Centro de Salud Pública de Elx de la Generalitat Valenciana, Antonia Soriano, el concejal de Promoción Económica del Ayuntamiento de Elx, Carles Molina Gómez, el presidente de Ibermutua, Juan Roca Guillamón,  el director general de Ibermutua, Carlos Javier Santos García, así como el director territorial de Ibermutua en Alicante, Rafael Patrocinio Rodríguez Gómez y el director del centro de la entidad en Elx, Salvador Cerdá Torres, entre otras personalidades.

Durante la inauguración del nuevo centro de Ibermutua en Elx, el alcalde ha destacado “que estas fantásticas instalaciones son relevantes tanto para Ibermutua como para la ciudad. Es un centro moderno y funcional que está dotado con los últimos avances tecnológicos que le van a permitir prestar un servicio de calidad tanto a las empresas como a los trabajadores y trabajadoras”,

También ha añadido que “Ibermutua tiene una larga historia en la Comunidad Valenciana y una valiosa hoja de servicios en nuestra ciudad con casi medio siglo en Elche atendiendo a las empresas y a miles de trabajadores”.

La directora del Centro de Salud Pública de Elx de la Generalitat Valenciana. por su parte, resaltó el apoyo de Ibermutua a las iniciativas, políticas y programas de la Consellería de Sanitat Universal i Salut Pública en materia de vacunación del COVID, gripe o campañas en materia de tabaquismo, además de anticipar una línea de colaboración en materia de salud en el trabajo con apoyo de las Mutuas Colaboradoras de la Seguridad Social.

El presidente de Ibermutua, Juan Roca, ha destacado la intensa política de inversiones que viene desarrollando Ibermutua, “orientada a la mejora de su red de centros y servicios, a ampliar la capacidad de nuestras instalaciones, incrementar las tecnologías y a contar con el mejor equipo humano, profesional y especializado”, señalando que, en los últimos tres años, la Mutua ha dedicado más de 25 millones de euros a la renovación de la red de centros. Asimismo, Roca ha adelantado que, a lo largo de este año, la entidad inaugurará dos nuevas instalaciones más en la provincia de Alicante; un nuevo centro asistencial en Torrevieja y el Centro de Diagnóstico por Imagen de Ibermutua en Alicante.

Por su parte, el director general, Carlos Santos, ha hecho hincapié en que la apertura, ampliación, modernización  y renovación  de estas infraestructuras de servicios en Alicante es un ejemplo más del compromiso de gestión y servicio de Ibermutua en el marco de la colaboración público-privada que desarrolla la Entidad para “mejorar nuestros servicios, nuestros centros, nuestras tecnologías y nuestro equipo profesional en aras de mejorar la prevención, la salud laboral a partir de una gestión eficiente que favorezca el progreso y la garantía de nuestro sistema de protección social”.

Tras la inauguración, los asistentes recorrieron las instalaciones del centro y visitaron la exposición fotográfica “Recorrido de los casi 100 años de historia de nuestra Entidad en la Comunitat Valenciana en la provincia de Alicante”, a través de 12 paneles que recogen la historia de la Entidad en esta comunidad autónoma, desde sus inicios en 1933 hasta nuestros días, con imágenes y documentos originales de la actividad y evolución de mutua y del tejido empresarial alicantino.

Sobre Ibermutua

Ibermutua es una entidad colaboradora con la Seguridad Social de ámbito nacional, cuya actividad, que depende del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones (concretamente de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social y Pensiones), consiste en la cobertura de las contingencias profesionales (accidente de trabajo y enfermedad profesional), que incluye la asistencia sanitaria, la rehabilitación, el abono de las prestaciones económicas derivadas del accidente de trabajo y enfermedad profesional, y la mejora de las condiciones de trabajo y salud en las empresas, además de la gestión de la incapacidad temporal (baja laboral) por contingencia común (enfermedad común y accidente no laboral) y la protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos.

En la actualidad, la entidad cuenta con cerca de 100 centros propios distribuidos por toda la geografía española. La Mutua protege a un colectivo de más de 1,6 millones de trabajadores y da cobertura a cerca de 170.500 empresas.

El pasado 1 de julio se celebró el Día Mundial del Donante de Sangre en el municipio de Adeje (Tenerife), lugar donde el Instituto Canario de Hemodonación y Hemoterapia (ICHH) hizo un reconocimiento a MAC, junto a otras empresas y organizaciones, por su participación en diversas campañas de donación de sangre.

En el mismo acto, el alcalde de Adeje, José Miguel Rodríguez Fraga, junto a la concejal del área de Salud y Calidad, Amada Trujillo Bencomo, reconocieron este trabajo y felicitaron a los diferentes colectivos y particulares que han participado en las campañas realizadas con este mismo fin.

Por otro lado, María Teresa Gutiérrez Izquierdo, presidenta del ICHH, agradeció el compromiso de todos, incidiendo en “lo importante que es concienciar a la población sobre la necesidad de disponer de sangre y productos sanguíneos seguros para transfusiones”.

MAC agradeció esta distinción, con el firme compromiso de seguir participando con el ICHH y resaltando la contribución que realiza la plantilla de la Mutua en las distintas campañas de donación.

• El objetivo de este espacio es ser un punto de encuentro con empresas y expertos para impulsar el estudio, el análisis, la reflexión y el intercambio de ideas de cara a abordar estos fenómenos y su impacto en la protección, prevención y salud laboral de las personas trabajadoras.
• En la jornada de lanzamiento, celebrada ayer en Madrid, se abordaron cuestiones como la salud mental en las empresas, la transformación digital, la irrupción del teletrabajo o la transición entre salud laboral y bienestar en las empresas.
• En la jornada, que estuvo conducida por Pilar Llácer, directora del Centro del Futuro del Trabajo de la EAE Business School intervinieron el director General de Ibermutua, Carlos Santos, con una conferencia sobre salud mental, y responsables de Talento, Gestión de Personas y Recursos Humanos de las empresas mutualistas asociadas en distintos paneles temáticos.

En la actualidad, se están produciendo una serie de trasformaciones en el mundo laboral que acarrean cambios constantes e importantes en el mercado de trabajo y en las relaciones laborales, con un claro impacto desde el punto de vista organizativo, preventivo y respecto de la protección que prestamos las Mutuas, y que afecta directamente en el ámbito de las personas trabajadoras, las organizaciones, así como de la sociedad en su conjunto.

Ibermutua, como Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, desarrolla sus prestaciones y servicios el marco de las coberturas que ofrece a empresas, personas trabajadoras y mercado de trabajo, lo que requiere anticipar estas tendencias y considerar los efectos para su acción protectora, preventiva y en el ámbito de la salud laboral y el bienestar de las empresas.

Por este motivo, y consciente de los fenómenos importantes que están afectando en el ámbito de las personas y de los recursos humanos, como son, entre otros, la digitalización, las nuevas formas de organización del trabajo o la salud mental, ha impulsado el Espacio “Futuro del Trabajo, Desarrollo de Personas y Bienestar en las organizaciones”.

El objetivo de este foro es ser un punto de encuentro para conseguir esa anticipación, impulsar el estudio y promover la reflexión y el intercambio de ideas entre los líderes empresariales y responsables de personas de sus empresas mutualistas, para abordar todos sobre estos fenómenos desde el punto de vista de su impacto en el Sistema de Protección Social y de las coberturas que Ibermutua realiza.

Arranque del Espacio “Futuro del Trabajo, Desarrollo de Personas y Bienestar en las organizaciones”

La Jornada de lanzamiento y presentación del espacio “Futuro del Trabajo, Desarrollo de Personas y Bienestar en las organizaciones” tuvo lugar el 30 de junio de 2022, en una sesión presencial y online en la que Ibermutua contó con la colaboración de EAE Business School.

La sesión, que estuvo conducida y moderada por Pilar LLácer, directora del Centro de Futuro del Trabajo de EAE Business School, comenzó con la presentación del Espacio “Futuro del Trabajo, Desarrollo de Personas y Bienestar en las empresas”, dando entrada al acto inaugural a Carlos Javier Santos García, director general de Ibermutua y Antonio Rodríguez Ruibal, decano EAE Business School Madrid.

A continuación, el director general de Ibermutua analizó el impacto de los problemas de salud mental a nivel mundial y en España, sus perfiles y los retos que comporta para todos los que gestionamos servicios sanitarios y prevención de riesgos laborales. En su intervención se mostró claramente partidario de colaborar al máximo con las autoridades públicas en el marco del Plan Estatal de Salud Mental para 2022 a 2025 y mostro las fortalezas y posibilidades de colaboración de las mutuas en el ámbito del Plan General de Actividades Preventivas, promocionando la generación de empresas saludables y colaborando en las pautas básicas de psicoeducacion en las empresas y trabajadores.

Por su parte, Llácer abordó las perspectivas y retos de la gestión del talento y de las personas, indicando que los hábitos de vida saludable son valorados por las nuevas generaciones y, en concreto, cómo se traduce en términos de bienestar en los entornos de trabajo y empresas. Los jóvenes tienen en cuenta a las empresas saludables a la hora de elegir sus lugares de trabajo y, en ese sentido, afirmó que es importante que las personas que dirigen las empresas sean ejemplo para sus trabajadores, a partir de entornos de trabajo saludables.

La directora del Centro de Futuro del Trabajo de EAE Business School señaló también las ocho propiedades de un liderazgo ético en la gestión de personas: Innovación, comunicación y transparencia empresarial, confianza en los empleados, actitud digital, personalización, sostenibilidad, tecnología y pensamiento crítico.

Paneles temáticos de buenas prácticas empresariales.

La jornada contó también con la participación, en distintas mesas sobre buenas prácticas empresariales, de diversos responsables de Personas, Talento y Recursos Humanos de algunas empresas mutualistas asociadas a Ibermutua que expusieron sus experiencias y planes de futuro en los distintos paneles temáticos dónde explicaban sus experiencias empresariales, además de plantear cuestiones relacionadas con el ámbito de la protección y la prevención.

Así, la primera mesa redonda de buenas prácticas versó sobre la transformación digital y las nuevas formas de trabajo híbrido. En ella,Cristina Bru, de Capgemini, Emilio Cortés, de Evolutio Empowering the Cloud, y Yolanda Asenjo, de Omron Industrial Automation Europe, hablaron sobre la importancia de las competencias digitales de los profesionales, explicando cómo afrontan es sus organizaciones el aprendizaje de nuevas competencias y el reciclaje profesional para optimizar el desempeño en la empresa,  así como los retos a los que se enfrentan los modelos de trabajo híbridos, teletrabajo o qué estilo de liderazgo demanda la transformación digital.

La segunda mesa giró en torno a los nuevos valores para la gestión del talento: conciliación, diversidad, desconexión digital. Javier Mateos González, de grupo VARMA, Ana Gómez, de CECA Magán Abogados, y Rosa Moreno, de Grünenthal España, trataron los aspectos más relevantes para la gestión del talento, como son la diversidad generacional, de género y cultural. También hablaron sobre la desconexión digital y su impacto para todos los agentes de interés, así como de los retos de la gestión del absentismo o la alta rotación, incluso sus implicaciones legales y normativas para las empresas, coincidiendo en el papel preventivo de la desconexión digital.

En la última mesa redonda de buenas prácticas, se trataba respecto al paso de la salud laboral al bienestar en la empresa, Amaia Bengoechea Castells y Moisés Arrimadas Gómez, de Algeco Spain, Ruth Hernández García, de ALSA, y Antonio Ramiro, de Ibermutua, hablaron, entre otras cuestiones, de los retos de la salud mental desde recursos humanos, las principales acciones desarrolladas relacionadas con la prevención, la salud laboral de las empresas, el bienestar de las personas trabajadoras y la importancia del bienestar en relación con el compromiso y con la productividad.

Los asistentes a la Jornada pusieron de manifiesto la oportunidad que le ha supuesto asistir a la misma para conocer y aprender de los casos de éxitos de todas estas empresas comprometidas con la gestión del talento y la gestión de las personas ante las nuevas realidades que estamos viviendo. Al mismo tiempo, se ha conseguido enunciar un número importante de cuestiones relacionadas con aspectos preventivos, de organización de las relaciones laborales y la protección asociada tanto profesional como común, en las nuevas formas de organización del trabajo y los entornos laborales seguros y saludables.

• Más de 20 alumnos del grado de Comunicación Publicitaria han realizado 14 carteles informativos que estarán expuestos del 1 al 28 de julio en el Intercambiador de Santa Cruz de Tenerife

Más de 20 estudiantes del grado de Comunicación Publicitaria de la Universidad Europea de Canarias han diseñado un total de 14 carteles informativos destinados a prevenir los riesgos laborales, y permanecerán expuestos del 1 al 28 de julio en el hall del Intercambiador de Santa Cruz de Tenerife. Esta acción divulgativa, denominada Empresas y personas seguras, ha sido impulsada por Mutua de Accidentes de Canarias (MAC) y Titsa, y liderada por la Universidad Europea de Canarias.

A la inauguración han asistido la rectora de la Universidad Europea de Canarias, Cristiana Oliveira; el vicepresidente primero y consejero del Área de Carreteras, Movilidad, Innovación y Cultura del Cabildo de Tenerife, Enrique Arriaga; la gerente de Titsa, Raquel Martínez; y el director gerente de MAC, Javier González Ortiz.

La propuesta, que forma parte de las acciones de Responsabilidad Social Corporativa de MAC, Titsa y la Universidad Europea, tiene como objetivo promover acciones en las empresas para mejorar las condiciones de trabajo, vigilar la salud de los trabajadores y evitar accidentes y enfermedades profesionales.

La rectora de la Universidad Europea de Canarias, Cristiana Oliveira, ha señalado que “esta iniciativa, llevada a cabo junto con MAC y Titsa, es un claro ejemplo de las sinergias que impulsa nuestra institución con los actores sociales clave, lo que permite que los estudiantes participen en proyectos con empresas públicas y privadas, aportando sus conocimientos mientras aprenden haciendo”. El aprendizaje basado en retos es “clave dentro del modelo de Aprendizaje Experiencial de la Universidad”, recordó la rectora, quien valoró la labor de los profesores Lucia Pitters y Enrique Carrasco.

Asimismo, Oliveira ha valorado el trabajo de los estudiantes y del equipo de MAC y de Titsa, que han colaborado conjuntamente para hacer realidad un proyecto “que pretende impactar positivamente en la sociedad a través de los trabajos de nuestros estudiantes y futuros profesionales, y servir de aliciente para la prevención de accidentes laborales”.

El vicepresidente primero y consejero del Área de Carreteras, Movilidad, Innovación y Cultura del Cabildo de Tenerife, Enrique Arriaga, ha asegurado que este proyecto ayuda a dar más pasos en el cambio de actitudes y en la promoción de hábitos de vida saludable que permitan mejorar los niveles de bienestar de los trabajadores. “La seguridad en el trabajo es muy importante porque ayudamos a mantener un ambiente tranquilo, seguro y de calidad para todos los empleados. Sufrir un accidente laboral puede cambiar la vida del trabajador, su familia, amigos y compañeros de trabajo”, ha afirmado.

El gerente de MAC, Javier González Ortiz, ha asegurado que “esta exposición pone en valor varias cosas: la increíble creatividad del alumnado de Comunicación Publicitaria de la Universidad Europea de Canarias; la importancia de concienciar a la sociedad sobre la prevención de riesgos laborales; y la consolidada y productiva alianza entre Titsa, Universidad Europea y MAC, que nos permite, desde hace ya seis años, sacar adelante tanto esta como otras iniciativas que ponen de relieve nuestra responsabilidad social corporativa y su vinculación a los Objetivos de Desarrollo Sostenible recogidos en la Agenda 2030”.

La gerente de Titsa, Raquel Martínez, ha indicado que “uno de los pilares fundamentales de la empresa es la seguridad y el bienestar de sus trabajadores, certificado con los estándares de calidad más altos”. “Desde la Gerencia de Titsa queremos aumentar la motivación del personal mediante su participación en el día a día de la empresa con el objetivo de disminuir la siniestralidad, accidentabilidad y absentismo laboral”.

Enrique Arriaga y Raquel Martínez manifestaron a los estudiantes y profesores asistentes el alto nivel de creatividad de los carteles expuestos, e indicaron la posibilidad de utilizar estos diseños para las campañas sobre riesgos laborales de la empresa metropolitana, lo que aportaría “un gran reconocimiento al trabajo de los estudiantes”, según indicó Cristiana Oliveira.

Pie de foto:  De derecha a izquierda, Cristiana Oliveira, Enrique Arriaga, Raquel Martínez y Javier González Ortiz.

Sobre la Universidad Europea

La Universidad Europea es una institución dinámica, orientada a aportar valor a su sociedad y a contribuir activamente a su progreso. Fiel a su vocación innovadora, promueve una investigación aplicada y útil para la sociedad y sustenta su actividad en la potenciación del individuo, con un modelo educativo internacional, conectado con el mundo profesional y de alta calidad académica. Esta filosofía la ha convertido en la primera universidad privada de España por número de estudiantes. Actualmente son más de 20.000 los alumnos de Grado, Postgrado o Formación Profesional Superior que cada año se forman en alguno de sus campus.

En España, la institución cuenta con tres centros universitarios: Universidad Europea de Madrid, Universidad Europea de Valencia y Universidad Europea de Canarias. Estos centros acogen cuatro Facultades y Escuelas de Grado, así como la Escuela de Postgrado de la Universidad Europea y la Escuela Universitaria Real Madrid – Universidad Europea. Asimismo, cuenta con dos Centros Profesionales, que imparte Ciclos Formativos de Grado Superior y comparte el mismo espacio universitario que las demás modalidades de enseñanza superior en Madrid y Valencia.

Sobre Mutua de Accidentes de Canarias

Mutua de Accidentes de Canarias es una mutua ágil, moderna y, sin duda, un referente en la Comunidad Autónoma de Canarias, donde cuenta con la confianza de 15.000 empresas. Un total de 150.000 trabajadores realiza su actividad profesional con la garantía de una entidad, MAC, cuya fijación constante es corresponderles con calidad, rapidez y eficiencia.

Sobre Titsa

Transportes Interurbanos de Tenerife SAUes una sociedad anónima propiedad del Cabildo Insular de Tenerife que a lo largo de sus 40 años de evolución e historia, se ha convertido en un referente de transporte público colectivo de pasajeros a nivel nacional. La actividad principal desarrollada por TITSA es la prestación de servicios de transporte público colectivo de pasajeros en guagua en la isla de Tenerife.

• La jornada fue un foro de análisis, reflexión y punto de encuentro entre las distintas Administraciones e instancias implicadas en los ámbitos de la protección social
• Contó con la asistencia de numerosas autoridades y responsables de distintos organismos y entidades gestoras de la Seguridad Social, así como de las mutuas que integran Corporación Rama y de las esferas empresariales, jurídicas, sindicales y profesionales.

Una semana después de la celebración de la II Jornada de actualización jurídica en contingencias profesionales, organizada por Ibermutua en Alicante, la Entidad ha realizado un balance de la misma, a través de las repercusiones que ha tenido tanto  en términos de asistencia, participación y valoraciones recibidas, como por el alto nivel de los ponentes, la vigencia y actualidad de las temáticas tratadas, que suscitan un gran interés y demanda tanto en el ámbito jurídico como en el mercado de trabajo y las relaciones laborales, siendo de especial atención por parte de todos los agentes involucrados en el sistema de protección social: Mutuas, entidades gestoras, agentes sociales, empresas, graduados sociales, asesorías profesionales, entre otros.

El objetivo de la jornada era abordar las novedades jurídicas y normativas en el ámbito de las coberturas de contingencias profesionales ante las nuevas realidades laborales que estamos viviendo, con la digitalización, las nuevas formas del trabajo y los riesgos emergentes asociados, en la que quedó manifiesto la necesidad de ir adaptando la legislación en la misma medida que avanza la sociedad.

Así, la jornada resultó un foro de análisis y reflexión sobre todas estas cuestiones y su actualidad jurídica en el ámbito de las coberturas los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales y un punto de encuentro entre las distintas Administraciones e instancias implicadas en los ámbitos de la protección social.

Amplia representación institucional

La II Jornada de actualización jurídica en contingencias profesionales tuvo una amplia representación institucional en el ámbito de la Comunitat Valenciana y de la sociedad alicantina. A la misma asistieron numerosas autoridades y responsables de distintos organismos y entidades gestoras de la Seguridad Social, así como del mundo empresarial, jurídico, sindical y del sector de Mutuas, como Isabel Gemma Fajardo García, secretaria autonómica de Justicia y Administración Pública de la Generalitat Valenciana, quien clausuró la jornada junto al presidente de Ibermutua, Juan Roca Guillamón; María José Caballero Zamora, directora Instituto Valenciana de Seguridad y Salud en el Trabajo (INVASSAT) en Alicante; Emilio Antonio Martínez Marco, director del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) en Alicante; María Antonia Oliva Verdú, presidenta del Colegio Oficial de Graduados Sociales de Alicante; Francisco García Alcaraz, secretario general de CC. OO L’Alacantí-Les Marines e Isabel Sánchez Orta, secretaria general territorial intercomarcal de UGT PV L’Alacantí-La Marina, entre otros.

Corporación Rama

Asimismo,la jornada contó con una representación muy relevante de las Mutuas integradas en la alianza estratégica sectorial de Corporación Rama en la Comunitat Valenciana, con la presenciade Carmen Barber y Juan Monferrer, directora gerente y director adjunto, respectivamente, de Unión de Mutuas. Además, la convocatoria se había hecho extensiva a los equipos jurídicos de las entidades que participan en esta alianza y que también estuvieron presentes. De hecho, el presidente de Ibermutua, Juan Roca, en la inauguración del acto remarcó la importancia del colectivo protegido por el conjunto de entidades de Corporación Rama que supera en su cobertura el medio millón de trabajadores en la Comunitat Valenciana y la fortaleza de la alianza en términos de red de centros, servicio y colaboración.

Ponentes: magistrados del Tribunal Supremo y expertos en Derecho y Seguridad Social

La jornada contó con la intervención de la presidenta de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo, María Luisa Segoviano Astaburuaga, y el magistrado del Tribunal Supremo, Fernando Salinas Molina, quienes abordaron en sus respectivas ponencias las enfermedades psíquicas que debutan en tiempo y lugar de trabajo y cómo determinar su presunción de laboralidad, especialmente en las enfermedades psíquicas, como ansiedad, depresión y estrés postraumático, y la evolución jurisprudencial de los accidentes sufridos en misión, in itinere y en la pausa de la jornada laboral. En todas las ponencias, se produjo un diálogo muy fluido entre los asistentes y la audiencia congregada en la jornada.

Por parte de Ibermutua, intervinieron el presidente y el director general, Juan Roca Guillamón y Carlos Javier Santos García, respectivamente, con sendas conferencias sobre la vigencia y necesidad de actualización jurídica ante las nuevas realidades laborales y sobre elmarco jurídico de la colaboración pública-privada de las Mutuas y su contribución al sistema de protección social a través de los servicios que presta al mercado laboral y en el despliegue de las políticas públicas que las Mutuas tienen encomendadas, quedando de manifiesto la capacidad que tienen las Mutuas en dicha colaboración.

Finalmente, en sus palabras de clausura, Juan Roca remarcó ante la secretaria autonómica de Justicia y Administraciones Públicas de la Generalitat Valenciana, Isabel Gemma Fajardo García, el compromiso territorial de Ibermutua con el Estado de las autonomías, el cuidado de los vínculos históricos de las entidades fundadoras de Ibermutua con las autoridades y las instituciones de la Comunitat, dónde la Mutua opera ya con la denominación “Ibermutua de la Comunitat Valenciana” destacando su implantación desde 1933.