• La Fundación IDIS ha vuelto a premiar el esfuerzo que el Hospital Mutua Balear y el resto de centros de la entidad realizan para ofrecer una atención y seguridad de máxima calidad a sus pacientes.
• Mutua Balear obtuvo la acreditación QH+ 1 estrella en 2016 y logró la mejora de categoría a 2 estrellas en 2022.

Mutua Balear ha renovado la acreditación QH+ 2 estrellas que otorga la Fundación Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (IDIS) a aquellas entidades sanitarias que ofrecen una calidad asistencial excelente a sus pacientes.

Este reconocimiento reafirma la mejora de categoría lograda por el Hospital de Mutua Balear y el resto de centros sanitarios de la organización en 2022, año en que dejaron de ostentar el sello QH+ 1 estrella que les había sido concedido en 2016  para ascender un peldaño más en el escalafón IDIS.

La entrega del distintivo se ha confirmado en la XI edición de la convocatoria de la Acreditación QH (Quality Healthcare), celebrada el 12 de noviembre en Madrid. El acto ha contado con la presencia de Xavier Simonet, subdirector general de Mutua Balear, que ha sido el encargado de representar a la entidad y recoger el galardón.

Juan Abarca, presidente de la Fundación IDIS, ha destacado durante el acto que “la incorporación de nuevos indicadores de procesos, la revisión de la metodología ya existente y la robustez de los datos refuerzan el valor de este informe como una herramienta indispensable para todos los actores del sistema de salud”. Abarca ha querido destacar también que tanto Mutua Balear como el resto de entidades premiadas han mostrado “una mejora significativa en los resultados en comparación con hace dos años, situando los indicadores en niveles similares a los de la etapa prepandemia”.

Por su parte, Xavier Simonet, ha declarado: «La renovación de la acreditación QH es un estímulo para que sigamos apostando por la búsqueda continua de la innovación y las mejoras tecnológicas, la profesionalidad y compromiso del personal y por desarrollar una actuación socialmente responsable».

Y es que la seguridad del paciente es un objetivo fundamental para todo el personal sanitario de Mutua Balear, que se apoya en cuatro pilares para prestar los mejores cuidados a su población protegida: la formación continuada del personal sanitario, la información de los pacientes, la comunicación interdisciplinar a través de los grupos de trabajo y la innovación.

Sobre el Reconocimiento QH – www.acreditacionqh.com

La Acreditación QH es un sistema pionero e innovador que reconoce la excelencia en la calidad asistencial de las organizaciones sanitarias. Con este proyecto, IDIS pone a disposición de cualquier institución sanitaria, pública o privada, que preste asistencia en atención primaria, especializada o sociosanitaria, una herramienta gratuita que le permitirá realizar una autoevaluación con el ISC y compararse de forma homogénea y anónima.

El Gobierno de La Rioja, en colaboración con FREMAP, ha destacado la importancia de implantar programas de promoción de la salud laboral durante una jornada celebrada en el Centro Tecnológico de La Rioja ‘La Fombera’. Este evento, que reunió a expertos en el ámbito de la prevención, forma parte del compromiso del Ejecutivo riojano con la mejora de la calidad de vida en el entorno laboral.

Por parte de FREMAP, Antonio Cirujano, director del Área de Prevención, presentó un modelo innovador que combina variables sociolaborales con indicadores de incapacidad temporal, facilitando el diseño de entornos laborales saludables mediante infografías clave. Asimismo, Jesús Martínez, coordinador de Prevención, compartió buenas prácticas en programas para el cuidado de la espalda, fundamentales ante el impacto de los riesgos dorsolumbares y los trastornos musculoesqueléticos en el ámbito laboral. En la Jornada participaron, desarrollando un taller práctico, Naila Gurría y María Yanguas, fisioterapeutas del Centro Asistencial FREMAP en Logroño.

El Director Regional de FREMAP en La Rioja, Jesús Antonio Azofra, destacó en su intervención el compromiso del equipo de profesionales de la Mutua que impulsan la creación de espacios de trabajo saludables y sostenibles, promoviendo iniciativas que fomentan la prevención y el bienestar laboral como pilares esenciales para el progreso de las empresas riojanas.

La consejera de Economía, Innovación, Empresa y Trabajo Autónomo, Belinda León, clausuró el encuentro subrayando que “la salud de los trabajadores es lo primero”. León incidió en la relevancia de promover un adecuado estado físico y mental de las personas trabajadoras para garantizar el desarrollo económico y social de la región. En su intervención, recordó que en 2025 se presentará la Estrategia de Seguridad y Salud en el Trabajo 2025-2027, diseñada junto a agentes sociales y empresariales, y destacó la formación como eje esencial de las acciones previstas.

• El alcalde de la ciudad, Adolfo Verano, el Delegado Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Juan Carlos Duarte, así como representantes de salud laboral y del tejido empresarial de la zona, asistieron al acto inaugural y visitaron las nuevas instalaciones de la mutua.
• La mutua colaboradora con la Seguridad Social ha estrenado unas modernas instalaciones para reforzar la cobertura de los 16.500 trabajadores que protege en la comarca de la costa.

Mutua MAZ ha inaugurado un nuevo centro de referencia para dar servicio de asistencia sanitaria y administrativa en Lepe, Huelva. Las nuevas instalaciones, que muestran el compromiso de MAZ por ofrecer una atención de máxima calidad en la zona, se ubican en la Av. de Andalucía, 67, una situación estratégica, con buenas comunicaciones y fácil acceso.

En el acto de inauguración, celebrado la tarde del martes, estuvieron presentes el alcalde de Lepe, Adolfo Verano, Juan Carlos Duarte, delegado Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, así como otras figuras destacadas de la administración de la comarca costera. Adolfo Verano destacó: “la importancia de dar servicio a los empresarios de Lepe para garantizar sostenibilidad a nuestra ciudad, generando trabajo y camino de vida”. Por su parte, Juan Carlos Duarte, puso en valor la coordinación entre empresas y administración donde apuestan por “trabajar codo con codo para hacer campañas de prevención,” por ello “pone en valor el compromiso de MAZ por desarrollo de la salud laboral incidiendo en la prevención y la atención de la máxima calidad con estas instalaciones”.

“Con este nuevo centro mejoramos la calidad en el tratamiento de la salud laboral que nuestra mutua ofrece, a la vez que incrementamos el confort tanto para los usuarios como para el personal del centro”, apunta Guillermo de Vílchez, director gerente de MAZ.  Para Javier Cidre, director provincial de MAZ en Huelva, “esta inauguración ofrece una asistencia sanitaria con los medios técnicos más avanzados y con profesionales de gran trayectoria a nuestro colectivo, además de colaborar con las empresas y administraciones en la mejora constante de la salud de los trabajadores protegidos.”

El nuevo espacio, en el que se atenderá a los trabajadores en el área asistencial, administrativa y de rehabilitación, se distribuye en una única planta de 432 metros cuadrados sin barreras arquitectónicas. En las recién inauguradas instalaciones se prestan servicios de radiología ambulatoria, enfermería, medicina general y rehabilitación, esta última en una sala de fisioterapia que destaca por su equipamiento y su superficie de más de 150 metros cuadrados. El centro esta atendido por un equipo humano con una notable trayectoria profesional orientada al mutualista y sus trabajadores, proporcionando una atención personalizada de la salud laboral que revierte en un valor añadido a las coberturas protegidas.

Además de las zonas para la atención médica y las curas, el establecimiento cuenta con una sala de curas y urgencias donde se podrán atender los casos de pacientes que pudieran llegar en situación de emergencia médica.

Las instalaciones, más modernas, funcionales y con nueva tecnología asistencial, se han diseñado y equipado especialmente para el tratamiento de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, así como para el seguimiento de la incapacidad temporal por contingencias comunes (enfermedad común y accidente no laboral). Será el centro de referencia para los 16.500 trabajadores protegidos, de los cuales 2.000 son autónomos y el resto pertenecientes a las 1.064 empresas mutualistas en la comarca de Costa. MAZ cuenta en la provincia con otro centro, en Huelva capital, lo que demuestra su apuesta por el tejido empresarial onubense y la salud laboral de los trabajadores protegidos.

• Jordi Batalla asume la responsabilidad de una dirección Territorial a la que pertenecen 13 centros en cuatro comunidades autónomas, más de 10.700 empresas mutualistas y cerca de 640.000 personas trabajadoras 
• Anna Condeminas ocupa ahora la dirección provincial de Barcelona, tras nueve años como directora adjunta

Jordi Batalla lleva tres décadas vinculado laboralmente al ámbito de las mutuas. En 2006 se incorporó a Fraternidad-Muprespa como director Provincial de la Mutua en Barcelona.

En este tiempo ha contribuido a la consecución de varios logros clave que han fortalecido tanto la organización como la experiencia de usuarios y colaboradores. Entre dichos hitos, Batalla destaca dos: la apertura de un nuevo centro asistencial en Ripollet, con el que se optimizó la cobertura y eficiencia de servicios en la zona y la mejora de la satisfacción de los usuarios, reduciendo reclamaciones y aumentando notablemente la confianza en la atención y servicios ofrecidos.

Asimismo, añade que se ha fortalecido el compromiso y las relaciones con aliados estratégicos para ampliar la cobertura asistencial y se ha finalizado la gran reforma integral de la dirección Provincial de Barcelona, que ha mejorado sensiblemente las instalaciones y su operatividad, proporcionando un espacio más moderno, funcional y acogedor, haciendo efectivo el compromiso con la eficiencia energética de la mutua.

Cataluña, Aragón, Baleares y La Rioja son las comunidades autónomas que integran la dirección Territorial, a la cual pertenecen 13 centros. El total de empresas mutualistas supera las 10.700 mientras que la población trabajadora protegida roza las 640.000 personas, de los cuales 19.000 son autónomos. La plantilla de la Mutua adscrita a dicha dirección Territorial es de 226 personas, 121 de ellas, personal de ámbito sanitario.  

Jordi Batalla asume “como un honor y gran responsabilidad ocupar la dirección Territorial en un momento crucial para la organización y para el sector”. “En esta nueva etapa”, añade, “mantengo firme mi compromiso de guiar al excelente equipo de profesionales con el que cuento y trabajar para mejorar la calidad del servicio que ofrecemos a nuestros mutualistas”.

Además, ha puesto en valor el compromiso adquirido con las empresas mutualistas como “aliado cercano, eficiente y eficaz, ofreciendo soluciones a medida que favorezcan tanto la salud de sus trabajadores como la optimización de sus recursos”.

Dirección Provincial de Barcelona

Anna Condeminas, directora Provincial adjunta en Barcelona desde hace nueve años, es ahora la nueva responsable de la Mutua en la provincia. Se trata de una dirección Provincial que da cobertura a más de 5.000 empresas mutualistas y presta asistencia a una población trabajadora de más de 97.500 personas, de las cuales 8.500 son autónomos.

Condeminas, que está vinculada a Fraternidad-Muprespa desde hace 16 años, asume este nuevo reto “con gran ilusión y profundo sentido de compromiso y responsabilidad construyendo sobre los sólidos cimientos de la Mutua, promoviendo una cultura organizativa basada en la transparencia, la cercanía y la eficiencia operativa”.

Asimismo, asegura sentir el privilegio de “formar parte de un proyecto clave para nuestro futuro: la esperada reapertura de nuestra histórica delegación principal de Barcelona, tras su completa remodelación, una reapertura que no se queda solo en una renovación física, sino que simboliza un paso importante en nuestra misión de ofrecer la mejor atención, más cercana, eficiente y accesible a todos nuestros mutualistas”. Se trata de un espacio de casi 1.600 m² en el que desempeñan su trabajo un total de 56 profesionales tanto del ámbito sanitario como administrativo y que ahora cuenta, entre otros espacios destacados, con una sala de fisioterapia de 238 m² y que se caracteriza por su eficiencia, tanto en el aspecto medioambiental y de sostenibilidad como de accesibilidad en atención a las diferentes necesidades de los pacientes.