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16 de abril de 2026

Month: octubre 2018

La Dra. Silvia Bernaldo de Quiros, del Hospital FREMAP Majadahonda, galardonada en el 29 Congreso de la SOMACOT

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Fremap

La Dra. Bernaldo de Quiros destinara la beca conseguida para la rotacion externa en Miembro Superior que hara en 2019 en el Hospital Baptist de Miami.

La Dra. Silvia Bernaldo de Quirós, médico residente de cuarto año del Hospital FREMAP de Majadahonda, ha sido galardonada en el 29º congreso de la Sociedad Matritense de Cirugía Ortopédica y Traumatología (SOMACOT) con una de las dos Becas internacionales que la citada sociedad científica otorga cada año, con el objetivo de adquirir conocimientos y/o perfeccionar nuevas técnicas en centros extranjeros de reconocido prestigio.
 
La obtención de este reconocimiento vuelve a poner en valor la notoriedad de los residentes en Cirugía Ortopédica y Traumatología de este hospital, consecuencia de la colaboración en su formación especializada por parte de todos los profesionales y de la ilusión y esfuerzo demostrados a lo largo de toda la residencia.
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El Seminario de Ingenieria Hospitalaria premia a Olvido Arenas de Fraternidad-Muprespa

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Fraternidad-Muprespa

La directora del departamento de Produccion, Sistemas y Comunicaciones de Fraternidad-Muprespa recibe el tercer premio a la mejor comunicacion por su intervencion en el XXXVI Seminario de Ingenieria Hospitalaria celebrado en Zaragoza.

Olvido Arenas defendió la ponencia "Certificación LEED Hospital Fraternidad–Muprespa Habana" el pasado 18 de octubre en el XXXVI Seminario de Ingeniería Hospitalaria celebrado en Zaragoza y organizado por la Asociación Española de Ingeniería Hospitalaria. Desde la entidad han distinguido esta presentación, en la que Arenas explicó las características por las que el nuevo centro hospitalario pretende ser uno de los cuatro más sostenibles del mundo y obtener el certificado LEED, que reconoce la excelencia en el diseño, construcción, operación y mantenimiento de edificios e instalaciones desde un punto de vista ambiental y de eficiencia energética.
 
"Estamos trabajando mucho para poder conseguir esta certificación gracias a las prestaciones en eficiencia y sostenibilidad. Somos pioneros en España en la certificación LEED Healthcare, específica para centros sanitarios, y eso convierte a nuestro hospital en claro referente".
 
Arenas, licenciada en Ingeniería Superior Industrial por la Universidad Politécnica de Madrid, trabaja en Fraternidad-Muprespa desde 1999 y lleva ocho años involucrada en el proyecto del nuevo hospital. "El resultado final está ya por fin a la vista. Todos los que hemos participado y aún participamos en el proceso nos sentimos realmente orgullosos de nuestro nuevo hospital, y así lo transmitimos a quienes aún no lo conocen".
 
Olvido Arenas considera que el Hospital Fraternidad-Muprespa Habana marcará un hito en la ingeniería hospitalaria porque el ahorro energético será del 42% con respecto al edificio anterior. "Es complicado que un hospital en uso pueda llegar a ese nivel de eficiencia. Las obras paralizarían su actividad", añadió en su ponencia.
 
Junto a Olvido Arenas participó también Pedro Serrera, subdirector general de Sistemas de Información y Servicios, que detalló en su exposición "El Hospital digital. En torno al paciente digital" cómo este centro pretende crear un nuevo modelo de relación con el paciente aprovechando la tecnología digital. Entre el catálogo de servicios que ofrecerá destaca la cobertura wifi en todo el centro, la historia clínica electrónica o quirófanos integrados digitalmente.
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Mutua Universal, Premio ATA a la Mejor Iniciativa Institucional para Autonomos 2018

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Mutua Universal

La Federacion Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autonomos (ATA) reconoce la implicacion de la Entidad en el apoyo al colectivo de autonomos en situaciones dificiles tras un accidente laboral. La entrega de premios ha contado con la presencia del ministro de Interior, Fernando Grande-Marlaska.

La Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA) ha entregado hoy los Premios Autónomo del Año 2018. Los galardones han reconocido a Mutua Universal con el Premio Autónomo del Año a la Mejor Iniciativa Institucional.
 
Este galardón reconoce la implicación de la Entidad en el apoyo al colectivo de autónomos en situaciones difíciles tras un accidente laboral. Destaca especialmente la puesta en marcha, a través de la Comisión de Prestaciones Especiales, de ayudas económicas orientadas a evitar el cierre del negocio:
 
– Contratación de un trabajador empleado o ampliación del horario de un trabajador ya contratado durante el periodo de baja del autónomo.
– Asumir los costes fijos de afiliación al RETA durante los dos primeros años en caso de incapacidad temporal del autónomo.
– Adaptación del negocio a las necesidades físicas tras el accidente.
– Ayudas en inmovilizado para aquellos trabajadores con incapacidad permanente que quieran abrir un negocio por cuenta propia.
 
En su intervención, el presidente de ATA, Lorenzo Amor, ha destacado “la importancia de los autónomos en la generación del PIB y el sostenimiento de muchas familias durante la crisis”. También ha puesto de relieve que “la protección social es fundamental para los autónomos, colectivo que siempre se ha encontrado en situación de desprotección. Por eso valoramos y premiamos la línea de apoyo creada por Mutua Universal para autónomos en situación de dificultad”. En este sentido, el presidente de ATA ha propuesto “diálogo con el Gobierno y grupos parlamentarios en la búsqueda de mecanismos que permitan buscar soluciones que no asfixien al autónomo”.
 
Tras recoger el Premio Autónomo del Año a la Mejor Iniciativa Institucional, el presidente de Mutua Universal, Juan Echevarría, ha señalado que este reconocimiento significa que “estamos haciendo las cosas bien. Los autónomos son decisivos para la recuperación económica y hay que poner instrumentos eficaces a su servicio”. El presidente de Mutua Universal ha indicado que la Entidad ofrece cobertura a casi 250.000 autónomos, “de los que nos ocupamos en igualdad de condiciones que los trabajadores por cuenta ajena, atendiéndoles en los momentos de más dificultad con ayudas, tanto para el propio autónomo como para sus familias”. Por último, ha hecho hincapié en que “todos los pequeños gestos que hacemos entre todos para los autónomos, suman mucho”.
 
Junto con Mutua Universal, el jurado de los premios ATA también ha reconocido la labor de la Policía Nacional y Guardia Civil, con el Premio Autónomo del Año 2018; Unión Profesional, Premio al Fomento del Asociacionismo; diario económico Cinco Días (sección “Territorio Pyme”), Premio a la Labor Periodística; y Francisco Martín López, fundador del grupo hostelero y hotelero Abades, Premio a la Trayectoria Profesional.
 
El acto ha contado con la presencia del ministro de Interior, Fernando Grande-Marlaska, que ha recogido el premio otorgado a la Policía y Guardia Civil; la exministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez; y la directora general del Trabajo Autónomo, la Economía Social y la Responsabilidad Social de las Empresas, María Antonia Pérez.
 
Los Premios ATA nacieron en 2002 con el objetivo de reconocer iniciativas privadas, públicas o personales en favor de los autónomos, y promover aquellos proyectos que contribuyan a dignificar la figura del microempresario y, al mismo tiempo, impulsen a la sociedad a continuar apoyando a los autónomos, elemento principal del tejido productivo del país.
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Activa Mutua revalida la -Etiqueta Responsable-

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Activa Mutua

El distintivo acredita las buenas practicas de la entidad

Activa Mutua, mutua colaboradora con la Seguridad Social número 3, ha renovado su “Etiqueta Responsable”, un distintivo que concede la Asociación +Responsables, cuenta con el soporte del Ayuntamiento de Barcelona, visibiliza y pone en valor las buenas prácticas de la entidad en los ámbitos económico, social y ambiental.

 

El certificado fue recogido en Barcelona por el jefe del Departamento de Responsabilidad Social (RS) y Calidad de Activa Mutua, Juan Carlos Gavilán, en la Filmoteca de Cataluña, dentro del marco de las actividades organizadas con motivo de la “IX Semana de Responsabilidad Social en Cataluña” (los pasados 23 al 27 de octubre). Activa Mutua también participó en dos mesas redondas, una en Barcelona y otra en Girona donde explicó el proceso de integración de la Responsabilidad Social en la estrategia de la empresa y abordó la responsabilidad social corporativa en el sector salud.

 

La asociación +Responsables tiene como objetivos la difusión y la sensibilización hacia la responsabilidad social, la solidaridad, la educación en valores y el desarrollo responsable a través de la promoción y difusión de prácticas justas. +Responsables está promovida por Ingeniería Social SAL.

 

Por su parte, Activa Mutua ha instaurado la RS como un eje transversal de su estrategia, de esta forma, responde a las nuevas demandas que requieren una mayor orientación hacia el cliente, la mejora continua, la adaptación a los retos sociales, la plena participación en el desarrollo económico, social y medioambiental, la cooperación, la asunción y transferencia de prácticas innovadoras.

 
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Mutua Universal entrega el -Bonus Prevencion- a 23 empresas de la Comunidad de Madrid

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Mutua Universal

El diploma acreditativo ha sido entregado a empresas asociadas a Mutua Universal que han contribuido significativamente a la reduccion de la siniestralidad. En su busqueda de soluciones innovadoras, Mutua Universal, dispone de la herramienta «Bonus Prevencion online», que ha permitido pasar de 634 a 12.510 solicitudes anuales.

Mutua Universal ha reconocido con los diplomas acreditativos del "Bonus Prevención" correspondientes al ejercicio 2016 a empresas asociadas a la mutua por su compromiso con la disminución de la siniestralidad laboral y la prevención de riesgos laborales, en un acto celebrado hoy en el centro asistencial de Mutua Universal de Santa Cruz de Marcenado de Madrid.
 
La jornada se ha iniciado con unas palabras de D. Antolín Sanz, Director Territorial de Mutua Universal Madrid, Galicia y Extremadura. Tras dar la bienvenida a los asistentes, ha destacado que "Mutua Universal seguirá trabajando y contribuyendo para conseguir que la Prevención sea un tema clave en la gestión de todas las empresas, y participaremos como agentes implicados en difundir la cultura preventiva en nuestras empresas asociadas, y por extensión en toda la sociedad".
 
A continuación, D. Guillermo Murciano, Director de DHL Express, empresa reconocida en este evento, ha declarado que "la palabra prevención se está quedando un poco obsoleta, estamos hablando de salud, de cuidar de las personas, que son el mayor valor que tiene cualquier organización, y este reconocimiento nos impulsa a seguir trabajando en la mejora de la seguridad y salud en el trabajo".
 
D. Juan de Dios Yusta, Director Provincial del Instituto Nacional de la Seguridad Social en Madrid ha cerrado la jornada destacando que "el camino a seguir en materia de seguridad e higiene en el trabajo es la cultura de la prevención, como concienciación de los trabajadores y de los empresarios de mutuo acuerdo para obtener un compromiso con la seguridad, en el sentido en que genera bienestar y beneficios para las empresas", y ha resaltado que "debemos tratar de generar una cultura de la prevención a través del compromiso de todos los agentes sociales".
 
Las empresas reconocidas en el acto de hoy han sido: QUIRONPREVENCION, S.L. -CHUBB IBERIA, S.L. – GRUPO BOYACÁ- GRUPO MAXAM- GRUPO SEUR- ESTUDIO JURIDICO-EJASO, SL- MARY KAY COSMETICS DE ESPAÑA, S.A.- GRUPO DHL EXPRESS- ALVAC, S.A.- FCC SERVICIOS- GRUPO CINTRA-UNIVAR IBERIA, S.A.- ARTHUR D LITTLE, S.L.- AIR LIQUIDE ESPAÑA, S.A.- CONSULTORIA DE TELECOMUNICACIONES OPTIVA MEDIA, S.L.- RANDSTAD, CONSTRUCCIONES Y OBRAS ANKARSA, OESIA NETWORKS, S.L.- GRUPO TYPSA, GRUPO SCHWEPPES, y GRUPO SISTEMAS Y MONTAJES INDUSTRIALES.
 
En todo el territorio, un total de 634 empresas protegidas por Mutua Universal han recibido el incentivo "Bonus Prevención 2016", un 42% más que en la edición anterior, con un importe de cerca de 5,4 millones de euros, que corresponde a un aumento del 59% respecto al año pasado.
 
Los incentivos "Bonus Prevención" los concede la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social a través de las mutuas colaboradoras que dan cobertura a las empresas bonificadas. Se trata de un sistema para que las empresas que contribuyan eficazmente a la reducción de la siniestralidad laboral -con inversiones cuantificables- y realicen actuaciones efectivas en la prevención de los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales, puedan recuperar el monto de inversiones realizadas en instalaciones, procesos o equipos en materia preventiva para el periodo de observación que se solicite.
 
Herramienta Bonus Prevención online
En la búsqueda de soluciones tecnológicas que permitan una gestión más ágil en beneficio del mutualista, Mutua Universal pone a disposición de sus empresas asociadas la herramienta "Bonus Prevención online", que a raíz de la nueva normativa aprobada en 2017(RD 231/2017, de 10 de marzo) ha permitido aumentar de 634 a 12.510 las solicitudes para el "Bonus Prevención 2017", con un importe aproximado de más de 18 millones de euros.
 
A través de la herramienta "Bonus Prevención online", en una única pantalla y de manera sencilla, podrán comprobar si cumplen o no con los requisitos para solicitar el incentivo Bonus en diferentes periodos de observación, así como el importe mínimo del que se puede beneficiar.
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Activa Mutua describe su RSC en una jornada sobre mutuas en Sevilla

miércoles, 31 octubre 2018 por Diego García
Fuente: Activa Mutua

El acto esta programado para el 7 de noviembre en el Centro de Prevencion de Riesgos Laborales de la capital andaluza

Activa Mutua, mutua colaboradora con la Seguridad Social número 3, describirá su Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en una jornada programada por el Centro de Prevención de Riesgos Laborales de Sevilla, adscrito a la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio de la Junta de Andalucía; Delegación Territorial de Conocimiento y Empleo, con la colaboración de la Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo (AMAT).

 

El acto, programado para el próximo miércoles, 7 de noviembre, reflejará las “Actuaciones de las mutuas más allá de un accidente de trabajo”. Por parte de Activa Mutua, departirá la psicóloga Estela Leal, adscrita al Departamento de RSC, que expondrá la integración de la política de Responsabilidad Social Corporativa en la labor mutual. Las otras mutuas convocadas han sido Fraternidad que detallará la prestación por cese de actividad del trabajador autónomo; MC Mutual que reflexionará en torno a la prestación de riesgos durante el embarazo y lactancia; Mutua Universal sobre las ayudas sociales y Asepeyo sobre el deporte como integración.

 

La RSC se ha instaurado en Activa Mutua como un eje transversal de la estrategia, de esta forma, responde a las nuevas demandas que requieren una mayor orientación hacia el cliente, la mejora continua, la adaptación a los retos sociales, la plena participación en el desarrollo económico, social y medioambiental, la cooperación y la asunción y transferencia de prácticas innovadoras.

 

Para la asunción de todos estos objetivos, Activa Mutua ha adquirido una serie de compromisos basados en la firma de diversos pactos y acuerdos, así como de certificaciones. Los distintos ámbitos de actuación en el ámbito de la Responsabilidad Social son transversales, y la multitud de acciones que se llevan a cabo en ellos están directamente incardinadas con el resto de actuaciones de la organización, en consonancia con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) propuestos por la Organización Mundial de la Salud (OMS).

 

Toda esta trayectoria no ha resultado baladí, como demuestran los muchos premios recogidos gracias a esta gestión.

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