Mutua Montañesa celebró ayer, 27 de septiembre su Junta Directiva trimestral en la nueva sede territorial del Banco Santander en Cantabria, uno de sus mutualistas con mayor antigüedad con el que la entidad mantiene una relación muy colaborativa

Mutua Montañesa, mutua colaboradora con la Seguridad Social número 7, comprometida con la gestión eficaz, ágil e innovadora de la salud laboral para sus empresas y trabajadores protegidos, llevó a cabo ayer 27 de septiembre su Junta Directiva trimestral en la nueva sede Territorial del Banco Santander en Cantabria.

La inauguración de la nueva sede fue el pasado mes de julio, después de una reforma integral, cuenta con más de 4.000 metros cuadrados, alberga una oficia comercial, una de banca de Empresas y de banca Privada, además de todos los servicios centrales de la Territorial de la región.

Un edificio emblemático en la ciudad de Santander, del año 1903, que ahora supone uno de los inmuebles con mayor historia, además de uno de los más modernos y completos con los que cuenta el propio Banco Santander.

El Banco Santander es una de las empresas mutualistas con mayor antigüedad de Mutua Montañesa. Ambas entidades comparten valores y tradición, cuentan con más de 100 años de historia, en constante evolución, apostando por una digitalización íntegra de sus servicios, que suponen ventajas constantes a todos sus grupos de interés.

Expertos en seguridad y salud de la Mutua están presentes en este encuentro que reúne a más de 1.400 profesionales del sector

Madrid acoge los días 27, 28 y 29 de septiembre, en el Palacio de Hielo, el IV Congreso Internacional Prevencionar 2023 bajo el lema “Salud, Seguridad y Sostenibilidad #2030”, con el objetivo de contribuir a la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Esta IV edición de un congreso que se celebra cada dos años se convierte en un espacio que permite a los profesionales del sector interactuar y compartir conocimientos y experiencias sobre la seguridad y la salud en el entorno laboral. Tres jornadas con más de 100 conferencias impartidas por profesionales de alto prestigio, talleres, puntos de encuentro, stands, etc. que permiten transferir ese conocimiento a los más de 1.400 asistentes al congreso.

Expertos en prevención de Asepeyo participan con diferentes ponencias. El miércoles 27, con “Ruta 151, un viaje de transformación – Gamificación y digitalización – Bienestar organizacional”, de la mano de Evarist Llenas, Santos Huertas, Toni Perramon y Sergi Moliner, “Buenas prácticas para la prevención de trastornos musculoesqueléticos”, con Álvaro Redondo, y “Guía de buenas prácticas para el sector de mercados mayoristas alimentarios”, con Inmaculada Lojo. El jueves 28, con Evarist Llenas, como miembro del comité de honor, en la inauguración oficial del Congreso y, finalmente, el viernes, día 29 de septiembre, “Exoesqueletos y su futuro en la prevención”, con Antonio Cobos.

Las jornadas se abren con una conferencia inaugural a cargo de Albert Triola, “Innovación y datos para un mundo más seguro y saludable”, y se clausuran con la entrega de reconocimientos a comunicaciones y la  ponencia “La rentabilidad del bienestar y la felicidad en el trabajo”, de Nancy Martínez.

• La Mutua Colaboradora con la Seguridad Social reconoce el  trabajo preventivo que ha supuesto no haber declarado accidentes de trabajo o enfermedades profesionales en  quince, diez o cinco años
• La cita contó con la presencia de Nicolás Merino, delegado de Economía, Empresas y Empleo de Castilla-La Mancha, Jesús Oliver, jefe del Servicio de Seguridad y Salud de Albacete, y Pilar Callado, alcaldesa de la localidad, junto a dos concejales

La delegación de Fraternidad-Muprespa en Almansa celebró este martes, 26 de septiembre, el acto de entrega de los Distintivos Cero Accidentes, que la Mutua otorga a las empresas que no han declarado accidentes laborales o enfermedades profesionales en los últimos quince, diez o cinco años.

Los distintivos están destinados a ser colocados en lugar visible de la empresa para evidenciar su proactividad en favor de la seguridad, salud y bienestar laboral. El resto de empresas merecedoras del distintivo, una decena, lo recibirán próximamente.

La apertura del acto, que tuvo lugar en la Casa de la Cultura de la localidad,  corrió a cargo de Ángel López, director provincial de la Mutua en Albacete. López dio la bienvenida a los representantes de las empresas distinguidas y elogió sus buenas prácticas y su trabajo para reducir la siniestralidad de sus plantillas.

Cedió la palabra a Nicolás Merino, delegado de Economía, Empresas y Empleo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha en Albacete,que afirmó que en la provincia 16,5 personas tienen un accidente laboral al día “por lo que es de agradecer asistir a un evento de estas características donde celebramos que una importante cifra de empresas han registrados nula siniestralidad en cinco, diez o quince años”.

También trasmitió la importancia de integrar la prevención  en los sistemas de gestión de la empresay felicitó especialmente a las empresas pertenecientes a sectores económicos con tasas de siniestralidad frecuentemente altas, como el textil y calzado, cárnico, transporte, hostelería o sanitario. Por ultimo agradeció a Fraternidad-Muprespa su trabajo de asesoramiento en prevención y reiteró su apoyo a iniciativas de reconocimiento como esta.

Tras la entrega de los distintivos, Amparo Cuenca, directora de la delegación de Almansa, felicitó a los representantes de las empresas reconocidas, a quienes trasladó su deseo de que sigan siendo “un ejemplo a seguir”.

Por último intervino la alcaldesa, Pilar Callado, que mostró su apoyo institucional a esta iniciativa y a Fraternidad-Muprespa. Callado acudió al acto acompañada por Matilde Cuenca, concejala de Personal e Infraestructuras, y Pablo Sánchez, concejal de Urbanismo, Vivienda y Empleo.

Las entidades reconocidas pueden compartir sus buenas prácticas en la campaña que la Mutua desarrolla en sus redes sociales con el hastag #CeroAccidentesFM

• Está formada por 30 empresas andaluzas asociadas a Ibermutua, y presidida por Vanessa Muñoz Pineda, presidenta de Empresarias Sevillanas y directora de Hispabaño.
• En la sesión inaugural y constitutiva, Juan Marín Lozano, presidente del Consejo Económico y Social de Andalucía, impartió una ponencia sobre la Red Transnacional Atlántica y su oportunidad para Andalucía.

La Junta Territorial de Ibermutua en Andalucía, cuya creación fue aprobada por la Junta Directiva de la Entidad el pasado mes de mayo, inicia su actividad, con la celebración de su sesión inaugural y constitutiva, que tuvo lugar el 26 de septiembre en Sevilla. En esta primera sesión, la Junta Territorial nombró presidenta de la misma a Vanessa Muñoz Pineda, presidenta de Empresarias Sevillanas y directora de Hispabaño, y contó con la participación del presidente del Consejo Económico y Social de Andalucía, Juan Marín Lozano, que impartió una conferencia titulada “Red Transnacional Atlántica, una oportunidad para Andalucía”.

A la misma, asistieron, además de los miembros que componen la Junta Territorial, el presidente, el director general, el subdirector general y la subdirectora general adjunta de Ibermutua, Juan Roca Guillamón, Carlos Javier Santos García, José Pedro García Martínez y Elena Tapiador Gordo, respectivamente, así como la directora ejecutiva de Relaciones Institucionales e Infraestructuras de la mutua, Ángeles Sánchez Losa, el director ejecutivo de Personas y Transformación Digital de Ibermutua, Antonio Ramiro Pérez, la directora y el subdirector territorial de Ibermutua en Andalucía, Lydia Álvarez Vivas y Francisco Rincón López.

La Junta comenzó con un saludo y bienvenida del presidente de Ibermutua, quien destacó que, con la puesta en marcha de la Junta Territorial de Andalucía, Ibermutua extiende y fortalece una de sus señas de identidad: la diversidad y vocación territorial con la plena adaptación de la estructura organizativa a la realidad y singularidades de nuestro país. Para Roca “el fuerte arraigo histórico de Ibermutua conseguido en Andalucía, la disposición de una estructura territorial con una fuerte implantación en esta Comunidad Autónoma, la vinculación con los agentes institucionales, con la Junta, con ayuntamientos, administraciones locales, universidades, asociaciones empresariales y con empresas como las aquí presentes, suponen la conjunción prefecta para poner en marcha este órgano estatutario de participación”.

A continuación, Ángeles Sánchez Losa, explicó la naturaleza, misión y objetivos de las Juntas Territoriales, foros singulares para articular la participación territorial de su colectivo de empresas asociadas mutualistas, de acuerdo con las particularidades, implantación e idiosincrasia de cada ámbito geográfico, y punto de encuentro entre las administraciones y empresas públicas (autonómicas y locales) y el sector privado, además de ser un foro donde conocer la realidad socioeconómica, laboral, de inversión y crecimiento en cada uno de los territorios de nuestro país. Asimismo, Sánchez indicó que constituyen un espacio donde incorporar la visión de los agentes sociales, sociedad civil, colegios profesionales, universidades, fundaciones, etc…y un lugar donde conocer y tomar el pulso a la evolución gestora de Ibermutua y de sus iniciativas.

En el transcurso de la Junta, la directora territorial de Ibermutua en Andalucía expuso los principales datos en materia de afiliación, cuota de mercado y gestión de prestaciones en Andalucía.

Por su parte, Juan Marín, durante su intervención insistió en que Andalucía necesita lograr una movilidad segura para las personas y las mercancías, centrada en la sostenibilidad, que favorezca la equidad entre los territorios y su conexión-  En este sentido, Marín destacó  que “la existencia de una red de transporte eficiente, que aumente la conectividad con el resto de España y con Europa, es condición indispensable para mejorar el posicionamiento de las empresas andaluzas en los mercados nacionales e internacionales, lo que tendrá efectos positivos sobre el empleo y sobre la actividad económica en general”, recalcando el papel fundamental que juega la Red Transeuropea de Transporte, y especialmente Corredor Atlántico, para el desarrollo económico de esta comunidad autónoma.

Finalmente, el director general de Ibermutua, Carlos Javier Santos, hizo mención a la situación y coyuntura gestora y avanzó la previsión delos resultados económicos y de gestión de la mutua para el ejercicio 2023. Asimismo, durante su intervención, abordó uno de los retos más relevantes al que nos enfrentamos en la actualidad, la salud mental de las personas. Así, analizó el impacto de los problemas de salud mental y la influencia y la importancia de unos hábitos saludables de higiene del sueño en el desarrollo y la evolución de la misma. Santos apuntó también las posibilidades de colaboración de las mutuas en el ámbito de la asistencia sanitaria, la mejora de la gestión de los procesos de incapacidad temporal, la prevención de riesgos laborales y la seguridad y salud en el trabajo, promocionando la implantación de empresas saludables y actividades de sensibilización y psicoeducación en materia de salud mental para empresas y trabajadores.

Además de esta Junta recién creada, Ibermutua cuenta también con Juntas Territoriales en Alicante, Asturias, Castilla y León y La Rioja, Galicia, Murcia y Valencia, ámbitos territoriales donde la Entidad tiene amplia implantación y tradición mutualista. En total, son 7 Juntas Territoriales, formadas por 182 empresas asociadas a Ibermutua, que representan a más de 300.000 personas trabajadoras protegidas.

Junta Territorial en Andalucía

La Junta Territorial de Ibermutua en Andalucía está formada por 30 empresas mutualistas de esta  comunidad autónoma representantes de todos los sectores de actividad económica andaluces: Abbott Laboratories; Aertec; Agrega XXI; Andaluza de Montajes Eléctricos y Telefónicos (Ametel); Autobuses de Córdoba; Ayuntamiento de Granada; Brenntag Química; Bodegas El Pimpi; Cemosa, Centro de Estudios Materiales y Control de Obra; Centro Óptico Baza; Centros Médicos Asistenciales de Medicina Integral (Viamed) Chiclana); Colegio El Centro Inglés; Grupo Audiovisual Digital Multimedia;  Empresa Casal (Grupo Casal); Fábrica Jaén; Fundación Granadina Solidaridad Virgen de Las Angustias (Proyecto Hombre Granada); Gedofu; Grupo Abades; Grupo Cuerva; Grupo Control; Hispabaño- Bañaduch; Industrias Lácteas de Granada (Puleva); José Ramon Barrera Hurtado; Manuel Córdoba Gutiérrez; O.F.G. Adquisición e Ingeniería; Proffesional Media Technologies (Alfalite); Puerto de Sotogrande; Sat Trops Frumaco;

Unión Salazonera Isleña (USISA) y Veinsur.

La Sociedad Española de Cirugía Ortopédica y Traumatología (SECOT) celebra su 60 Congreso en Salamanca, del 27 al 29 de septiembre, con cerca de 2.500 inscritos.

Para FREMAP, la actualización constante de sus profesionales médicos es esencial en todas las especialidades médicas y muy especialmente en traumatología, cirugía ortopédica y rehabilitación por la larga tradición docente y formativa de la Mutua.

Durante el transcurso del Congreso, FREMAP participará con las siguientes aportaciones:

• Cerdá Blanes I, Fernández Santás T, Tirado Patiño L, García de Lucas F. Rigidez de la muñeca: estudio comparativo de artrolisis abierta vs artroscópica.
• López Hernández, G. Definir la cirugía ¿hasta cuándo y hacemos algo durante la espera?
• López Hernandez, G. Bimaleolar con tratamiento subóptimo.
• Rodriguez Macias, MJ. SETLA. Latigazo cervical. Implicaciones médico-legales. Tratamiento fase aguda. Tratamiento en fase de secuelas.
• Tirado Patiño L, Cerdá Blanes I, Bernaldo de Quirós Ramos S, García de Lucas, F. Estudio retrospectivo comparativo entre tratamiento quirúrgico vs tratamiento conservador en fracturas del cuello del quinto metacarpiano.
• García de Lucas F. SETLA. Casos Clínicos en trauma. Moderador
• López Hernandez, G. Comunicaciones sobre pie y tobillo. Antepie II. Moderador
• Sastre Espada, I. Rotura del músculo pectoral mayor.
• Farias Gómez, E. Resultados clínico-funcionales del tratamiento de las fracturas de capitellum en ambiente laboral.
• Catalán Amigo, S.  SEMCPT. Truco o trato en pie y tobillo. Estado actual de la artroscopia de tobillo. Inestabilidad.