• La herramienta permite a empresas, gestorías y particulares obtener los calendarios laborales del año que acabamos de estrenar y diseñarlos a su medida.
• Los festivos nacionales, autonómicos y locales de cualquier población se distinguen de forma visual mediante colores.
• Una vez personalizados, se pueden descargar en formato PDF o imprimir.

Mutua Balear ha actualizado y mejorado su herramienta web para crear, personalizar y descargar los calendarios laborales del año 2024. De esta forma, todas las empresas asociadas a la entidad, gestorías colaboradoras o aquellos mutualistas que lo necesiten pueden obtener desde ya mismo el calendario laboral del año en curso y ajustarlo a sus necesidades: www.mutuabalear.es/calendarios.

La aplicación permite a los usuarios diseñar un calendario a medida en el que, además de los datos propios de la entidad y la firma o sello de la empresa, aparezcan diferenciados con distinto color los días festivos nacionales, las festividades autónomicas y las fiestas locales. 

La herramienta también ofrece la posibilidad de incluir y resaltar otros días señalados, como pueden ser las vacaciones o citas especiales, y contempla otros factores como los horarios laborales, los turnos o las notas personales.

Los calendarios laborales de Mutua Balear se descargan en formato PDF imprimible y son de gran ayuda para realizar trámites administrativos, ya que permiten comprobar con facilidad qué días se verán afectados por cada procedimiento. Esta iniciativa de Mutua Balear va de la mano de la app ‘Festivo’, otro proyecto pensado para facilitar el día a día de las empresas y colaboradores de la entidad. Esta aplicación para dispositivos móviles y tabletas proporciona los festivos nacionales, autonómicos y locales de todo el territorio español.

‘Festivo’ está disponible en todos los dispositivos Android y Apple y se actualiza periódicamente con las publicaciones de los diferentes boletines oficiales. Sus funcionalidades son:

• Realizar búsquedas a nivel nacional, por comunidades autónomas y por localidades (pueblos).

• Incluye un enlace permanente a la disposición correspondiente del boletín oficial.

Además, la app ‘Festivo’ puede utilizarse sin necesidad de tener conexión a internet. Toda la información, aquí: https://www.mutuabalear.es/es/app-festivo

• Hospital egarsat ha obtenido la acreditación de AENOR por su Sistema de Gestión de Riesgos en Seguridad del Paciente, cumpliendo con la Norma UNE 179003.
• El Comité de Seguridad del Paciente ha liderado la obtención de la certificación, fortaleciendo la gestión de riesgos y demostrando su compromiso con la seguridad del paciente.
• El centro asistencial ha centrado sus esfuerzos en áreas clave como la identificación del paciente, la administración de medicamentos y el control de infecciones.

Hospital egarsat ha obtenido la acreditación de AENOR por su Sistema de Gestión de Riesgos en Seguridad del Paciente, cumpliendo con los rigurosos estándares establecidos por la Norma UNE 179003. Este reconocimiento destaca la dedicación continua del hospital hacia la excelencia en la atención médica y la seguridad de los pacientes.

El centro asistencial ha centrado sus esfuerzos en obtener esta acreditación, una iniciativa que refleja su incesante compromiso con la mejora continua de los servicios de asistencia ambulatoria, hospitalaria y readaptación profesional. Este logro abarca diversos ámbitos, incluyendo urgencias, consultas externas, hospitalización, cirugía, rehabilitación (psicológica y funcional), farmacia y radiología.

Si bien es cierto que la seguridad del paciente siempre ha sido prioritaria en la práctica hospitalaria, el centro ha experimentado importantes avances en los últimos años. La obtención de la acreditación según la Norma UNE 179003 ha supuesto una oportunidad para gestionar eficientemente la seguridad del paciente, logrando un equilibrio efectivo entre riesgo y resultados clínicos.

El Comité de Seguridad del Paciente, cuyo objetivo principal es promover, coordinar y supervisar las actividades relacionadas con la seguridad del paciente, ha desempeñado un papel fundamental en la identificación de riesgos y la implementación de medidas correctivas. Además, ha contribuido a la creación y revisión de procedimientos, así como a la monitorización y evaluación de indicadores.

«Obtener la acreditación de AENOR es un reconocimiento al arduo trabajo y compromiso de nuestro equipo en garantizar la seguridad de nuestros pacientes. Esta distinción refuerza la calidad de nuestros servicios y nos impulsa a seguir innovando y mejorando en todos los aspectos de nuestra atención asistencial», afirma el Departamento de Calidad y Prevención.

El centro asistencial ha centrado sus esfuerzos en las siguientes áreas:

• Identificación del paciente: Establecimiento de procedimientos para asegurar una identificación correcta en todos los puntos de atención, utilizando un sistema que incluye el nombre y la fecha de nacimiento del paciente.
• Administración de medicamentos: Adopción de prácticas seguras en la prescripción, dispensación y administración, destacando la necesidad de verificar la identidad del paciente y la dosis correcta antes de cualquier administración.
• Control de infecciones: Implementación de medidas efectivas de control de infecciones, haciendo hincapié en una higiene de manos rigurosa y el uso adecuado de equipos de protección.

Con esta acreditación, el hospital reafirma su compromiso con la excelencia y la seguridad en la atenciónsanitaria, consolidándose como una mutua de confianza para sus mutualistas. «La seguridad de nuestros pacientes merece nuestra dedicación continua y un compromiso sin límites», subraya el Comité de Seguridad del Paciente.

El centro hospitalario ha trabajado de manera sistemática para cumplir con los estándares y regulaciones establecidos por las autoridades de salud, asegurando que las prácticas hospitalarias estén alineadas con las mejores prácticas y normativas vigentes.

La obtención de la acreditación no solo representa un logro significativo en la gestión de riesgos y seguridad del paciente, sino también un firme compromiso con proporcionar una atención asistencial excepcional, respaldada por estándares rigurosos y el incansable esfuerzo de su equipo de profesionales.

• Es la primera mutua que emplea inteligencia artificial en el análisis de radiografías para la detección de fracturas en extremidades y columna, así como de anomalías en radiografías de tórax
• Ibermutua ha realizado ya más de 17.000 estudios radiológicos, empleando la tecnología de inteligencia artificial
• El software, que está diseñado para evitar los falsos negativos, se ha reentrenado con la base de estudios radiológicos de Ibermutua, usando técnicas de aprendizaje automático (‘machine learning’)

Ibermutua, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha implantado un software de inteligencia artificial  (IA) para la detección de fracturas en las radiografías de urgencias médicas realizadas por la mutua en todos sus centros asistenciales. Es la primera vez que una entidad del sector de mutuas emplea IA en el análisis de radiografías para la detección de fracturas en extremidades y columna, así como de anomalías en radiografías de tórax.

Esta herramienta, que analiza y marca posibles fracturas en una copia de la radiografía, es una ayuda técnica para disminuir aquellos casos en los que, por las proyecciones de las radiografías, su técnica, su posición o por otras características del paciente o de las propias fracturas, éstas no son apercibidas en el primer contacto con el paciente. Alerta al personal sanitario de una posible fractura, para tomar las medidas necesarias de inmovilización y seguimiento.

El software, que está diseñado para evitar los falsos negativos (fracturas desapercibidas), se ha reentrenado con la base de estudios radiográficos de Ibermutua, para una mayor tasa de acierto en función de las diferencias propias de cada equipo radiológico instalado en los diferentes centros de la Entidad. Además, este sistema aprende y mejora sus algoritmos con la incorporación de nuevos estudios radiográficos y el tratamiento sistemático de los datos asociados, aumentado así su precisión, mediante técnicas de aprendizaje automático (‘machine learning’).

Tras una experiencia piloto llevada a cabo en tres grandes centros asistenciales de Ibermutua, el hospital de Murcia y en los centros integrales de servicios de Oviedo y Madrid, la herramienta se ha implantado en todos los centros asistenciales de Ia entidad. Hasta el momento, Ibermutua ha realizado ya más de 17.000 estudios radiológicos empleando la tecnología de IA.

Asimismo, y tal como señala la Dra. Quiñones, jefa del Servicio de Radiología de Ibermutua, desde este mes de enero, estará disponible también la evaluación a través de IA de anomalías en radiografías de tórax para la detección de neumonías, nódulos o neumotórax, ampliando así el abanico de determinaciones realizados mediante este sistema.

Ibermutua buscaba una herramienta que permitiera una integración con los sistemas propios de la Entidad con capacidad para funcionar en cualquier instalación (on-premise, cloud, o mixta), así como poder intercambiar mensajería para la priorización de las urgencias en función de su gravedad. Este avance en la mejora de procesos diagnósticos mediante IA, se añade al resto de servicios de salud digital que Ibermutua pone a disposición de sus personas trabajadoras protegidas, y se enmarca en el Plan de Transformación Digital que la entidad tiene en marcha.

• La Mutua obtiene la revisión positiva del Sello Bequal Plus, contribuyendo activamente a los Objetivos del Desarrollo Sostenible, consolidando su papel en la construcción de una sociedad inclusiva.

Unión de Mutuas, en su compromiso con la promoción de la inclusión de las personas con discapacidad, ha implementado durante este año las acciones previstas en su Plan de Diversidad con actuaciones en el ámbito de la comunicación, la accesibilidad en sus centros y la adaptación de políticas y estrategias en la organización. Estas acciones quedan reflejadas en el informe de revisión del sello Bequal Plus, distinción que refleja el continuo esfuerzo de la organización en favor de las personas con discapacidad.

La labor para la promoción de la inclusión de las personas con discapacidad tiene una larga trayectoria en Unión de Mutuas, con logros como el Programa e=QUIDAD, centrado en la accesibilidad, el vídeo DVDep para la formación en el cuidado de personas en situación de dependencia o la Guía para el trato a personas con discapacidad, de la que se ha hecho una nueva edición recientemente.

Esta labor se reforzó en 2016 con la adhesión a la Carta de la Diversidad, que Unión de Mutuas renueva periódicamente, y sirvió de acicate para someterse a la auditoría del Comité de Certificación de la Fundación Bequal, que le concedió el Sello Bequal Plus que ahora ha sido revisado.

El informe de los evaluadores destaca varios puntos fuertes de la actuación llevada a cabo por la mutua en los últimos tiempos para velar por la inclusión de las personas con discapacidad. Actuaciones tanto a nivel de comunicación, de gestión de los recursos humanos y de accesibilidad de instalaciones, todo ello como despliegue del plan estratégico de la organización. El compromiso en favor de una sociedad más inclusiva y con la no discriminación de personas con discapacidad se enmarca en el compromiso más amplio de contribución a la consecución de la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. En relación con la integración de las personas con discapacidad, Unión de Mutuas contribuye específicamente a los ODS 3, 5, 8, 10, 16 y 17, relativos a la salud y bienestar, igualdad, reducción de las desigualdades, trabajo decente y crecimiento económico, sociedades justas e inclusivas, y alianzas para el logro de los objetivos.

FREMAP, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha presentado la programación del Aula Virtual de Prevención para el primer semestre de 2024. Esta iniciativa, que se enmarca en el compromiso de la mutua con la promoción de la salud y seguridad en el trabajo, ofrece una amplia variedad de contenidos y sesiones online en las que, de la mano de especialistas, se presentan las últimas actualizaciones y novedades legislativas, así como su aplicación práctica.

La programación incluye cursos de e-learning y webinars. Los e-learning son una opción flexible y accesible para todos los trabajadores, ya que pueden realizarse en cualquier momento y lugar con conexión a internet. Los webinars, por su parte, son sesiones online en directo que permiten a los participantes interactuar con los ponentes y plantear sus dudas.

FREMAP invita a todas las empresas y trabajadores mutualistas a que participen en el Aula Virtual de Prevención para mantenerse actualizados en materia de prevención de riesgos laborales y contribuir a crear entornos de trabajo más seguros y saludables.

• Mutua Montañesa anuncia hoy el lanzamiento de su nueva app, que sustituye a su antigua versión, disponible desde ya para Android e IOS. Esta nueva herramienta supone un paso más en el proceso de digitalización de la entidad, que busca mejorar y facilitar los procesos a sus colaboradores y protegidos

Mutua Montañesa, mutua colaboradora con la Seguridad Social número 7 y comprometida con la gestión fácil e innovadora de la salud laboral en sus empresas y con el cuidado de sus trabajadores protegidos, pone en marcha la nueva app para móvil.

Se trata de una aplicación disponible para Android e IOS, llamada Mutua Montañesa, que cuenta con información de interés para el usuario, así como la posibilidad de realizar gestiones online.

Esta app utiliza la geolocalización, siempre que el usuario lo permita, para mostrar los centros más cercanos a los que acudir en caso de accidente de trabajo, con sus correspondientes teléfonos y direcciones de contacto.

También cuenta con la posibilidad de realizar trámites totalmente online a través del acceso al portal Mmuy digital, el área privada para empresas, asesorías y trabajadores.

Una aplicación con grandes novedades, con un importante trabajo a nivel de diseño y una clara apuesta por mejorar la experiencia de usuario. Este hito más que confirma el proceso de digitalización que está llevándose a cabo desde Mutua Montañesa en la que se encuentra inmersa la entidad desde hace años, una apuesta por una transformación digital permite una mejora continua en la atención de sus mutualistas.