• Con estos galardones, la Mutua reconoce las buenas prácticas de sus mutualistas para proteger la salud y la seguridad de sus empleados
• Esta distinción se otorga en diversas categorías: A, para empresas de más de 149 trabajadores; B, entre 50 y 149 trabajadores en plantilla, y, por último, la C, para las que cuenten con hasta 49 empleados
• El plazo de presentación de propuestas finaliza el próximo 11 de abril

MAZ, mutua colaboradora con la Seguridad Social nº 11, ya ha abierto  el plazo para presentar las candidaturas a la XI edición de los Premios Empresa Saludable hasta el próximo 11 de abril.

Estos galardones reconocen el esfuerzo que las organizaciones mutualistas realizan en el desarrollo de políticas preventivas para proteger la salud y seguridad de sus trabajadores y, de esta forma, reducir la siniestralidad y mejorar las condiciones de trabajo. Asimismo, sirven para fomentar la cultura preventiva en las propias empresas en beneficio de la salud de los trabajadores.

Esta distinción se otorga en tres categorías: A, para empresas de más de 149 trabajadores; B, entre 50 y 149 trabajadores en plantilla, y C, para las que cuenten con hasta 49 empleados.

El carácter de estos galardones es honorífico y de ámbito nacional, y las organizaciones reconocidas recibirán una distinción conmemorativa de la que podrán hacer uso público en la promoción de sus actividades.

El fallo del jurado se hará público el día 28 de abril, coincidiendo con la celebración del día de la Seguridad y Salud en el Trabajo, y la entrega de los premios se realizará a finales del mes de mayo, en un evento que difundirá las buenas prácticas de las empresas que han conseguido ser reconocidas.

• La acreditación, que otorga la el Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya, certifica la excelencia asistencia del Hospital

El Hospital Asepeyo Sant Cugat ha renovado la acreditación de centro de atención hospitalaria aguda de Catalunya, otorgada por el Departament de Salut de la Generalitat de Catalunya, con el fin de reconocer el nivel de calidad asistencial y competencia del centro.

La acreditación, obtenida por el Hospital desde 2006, supone un impulso a la calidad y a la mejora asistencial del centro, aspecto que garantiza la confianza para los profesionales sanitarios y las empresas y trabajadores mutualistas.

Las acreditaciones se han entregado en un acto celebrado en Barcelona, inaugurado por Olga Pané, consellera de Salut de la Generalitat de Catalunya, al que ha asistido el gerente del Hospital de Sant Cugat, el Dr. Ernesto Madrid, el director médico, Dr. Santiago Gallardo, la directora de Enfermería, Noelia Ruiz y el administrativo de Calidad, José Miguel Asensio.

‘Esta acreditación es un reconocimiento al compromiso de Asepeyo con la excelencia en la atención sanitaria y a su esfuerzo constante por elevar los estándares de calidad en el Hospital, con el objetivo de ofrecer el mejor servicio a nuestros mutualistas”, ha destacado el doctor Ernesto Madrid.

La acreditación de Hospitales de Agudos de Catalunya que lleva a cabo el Departament de Salut, se basa en la implantación de un sistema de calidad continuado en organizaciones sanitarias comprometidas, con el objetivo de aumentar el grado de satisfacción de sus pacientes y usuarios.

• La aplicación de  apoyo al diagnóstico agiliza y  brinda  al personal sanitario una ayuda adicional para tomar decisiones  en el ámbito musculoesquelético y de tórax.

Unión de Mutuas, mutua colaboradora de la Seguridad Social nº 267,  ha implantado en su servicio de radiodiagnóstico una aplicación clínica basada en la inteligencia artificial (IA) que analiza las radiografías de traumatismos óseos realizadas por la mutua en todos sus centros asistenciales. El  software utiliza algoritmos avanzados para localizar y detectar fracturas en las extremidades, pelvis y tórax. 

Esta  aplicación de IA está diseñada para ayudar a los profesionales sanitarios en la interpretación de las imágenes, aportando una mayor certidumbre en el  diagnóstico.

“En ningún momento la IA toma ninguna decisión, es un sistema supervisado, es una herramienta que ayuda pero no sustituye al médico sino que incrementa las capacidades diagnósticas del facultativo,  potenciando la precisión ya que mejora la sensibilidad y especificidad de la detección de los traumatismos”, ha señalado el Dr. Serafín Oliva,  director médico de Unión de Mutuas.

También con esta herramienta de IA se obtiene una mayor eficiencia. Los resultados apenas tardan 30 segundos por lo que al disminuir considerablemente el tiempo de espera del resultado de la prueba, el médico puede centrarse con mayor celeridad en los resultados positivos en los que existe una patología a la que hay que dar respuesta, agilizando los tiempos de asistencia.

La implantación de la IA en el servicio de Diagnóstico por Imagen, forma parte del compromiso de Unión de Mutuas  con la mejora constante  de la calidad asistencial situando la seguridad del paciente en el centro de su política sanitaria.  Para lo cual ofrece a sus pacientes nuevos servicios y soluciones tecnológicas avanzadas que aseguran diagnósticos más precisos y seguros reduciendo y previniendo  la aparición de riesgos y ofreciendo una asistencia sanitaria segura, efectiva y eficiente.

Para el Dr. Oliva, sin lugar a dudas, la IA está revolucionando el diagnóstico de las fracturas en las radiografías, puesto que “aumenta la seguridad en la práctica clínica diaria, reduce el error humano y los retrasos diagnósticos, mejora la eficiencia diagnóstica, facilita el tratamiento apropiado, y mejora los tiempos de asistencia”.

El asistente de inteligencia artificial actúa ante sospecha de lesiones de extremidades y pelvis: fracturas y derrames articulares –codo, rodilla, tobillo-, luxaciones y lesiones focales óseas.  Y en las radiografías de tórax, discrimina el diagnóstico de neumotórax, consolidaciones, derrame pleural, nódulos o infiltrados pulmonares.

La aplicación clínica de IA se ha integrado con los sistemas propios de gestión de imágenes de la mutua, y por tanto en su sistema de gobernanza de las TICs conforme al nivel alto del Esquema Nacional de Seguridad en el que la entidad está certificada, con lo que se garantiza la máxima seguridad, anonimato, confidencialidad, disponibilidad, trazabilidad y autenticidad.

Este avance en la mejora de diagnóstico por IA forma parte del Plan Estratégico de la entidad, en el que la digitalización de los servicios es una línea de trabajo prioritaria ya que permite ofrecer a las empresas mutualistas, autónomos adheridos y personas trabajadoras protegidas, las soluciones más avanzadas, personalizadas y seguras.

• Este convenio supone un nuevo avance en la apuesta de la Mutua por la transformación digital

Asepeyo, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, y Siali Technologies, empresa dedicada al desarrollo de nuevas tecnologías, unen sus fuerzas mediante la firma de un acuerdo para llevar la inteligencia artificial de prevención de riesgos laborales a las empresas mutualistas.

Esta alianza tiene como objetivo principal investigar e innovar en soluciones tecnológicas vanguardistas que permitan a las empresas crear entornos de trabajo más seguros y saludables, contribuyendo así a la mejora de las condiciones de seguridad y salud laboral de los trabajadores.

Evarist Llenas, director de Prevención de Asepeyo, y Jaled Moustafá Calvo, CTO y cofundador en Siali, firmaron ayer un acuerdo en el Centro de Prevención y Rehabilitación de la Mutua, ubicado en Sant Cugat del Vallés (Barcelona), según el cual la Mutua aportará su conocimiento en riesgos laborales y equipo humano y Siali desarrollará la parte tecnológica. Los estudios se centrarán en aspectos como el análisis de situaciones que generan alta siniestralidad, especialmente lesiones graves y mortales, la detección de desviaciones en los estándares de seguridad de los lugares de trabajo o la predicción de accidentes , entre otros, mediante el uso de métodos de inteligencia artificial.

El uso de la IA por visión en el ámbito de la prevención permitirá detectar situaciones anómalas o de riesgo en los puestos de trabajo, evitando posibles accidentes antes de que ocurran. Analizando las imágenes captadas por las cámaras de seguridad se podrán auditar, en tiempo real, las situaciones de riesgo y el cumplimiento de las medidas de protección y seguridad necesarias en cada caso, lo que mejorará notablemente la seguridad de los espacios de trabajo. Detección de EPIs, velocidades anómalas de vehículos, zonas restringidas y su acceso, obstrucciones en las vías, distancias hombre-maquinaria,… son unas de las aplicaciones más demandadas, como ejemplo.

Esta acción se enmarca dentro de las actividades preventivas a desarrollar por las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social, dentro del programa de investigación, desarrollo e innovación para la reducción de las contingencias profesionales, de acuerdo con el RD 860/2018.

Para más información: https://vimeo.com/1046383914?share=copy

• Se han distinguido como finalistas a 8 proyectos

Comprometida con la innovación y el desarrollo de sus procesos internos, Asepeyo ha celebrado la segunda edición de Asepeyo Lab , una iniciativa diseñada para fomentar la creatividad, la colaboración y la mejora continua entre los profesionales de la Mutua.

Este concurso de ideas forma parte del Plan Estratégico de Asepeyo, que contempla potenciar la innovación y la transformación digital dentro de la empresa mediante la creación de un sistema participativo que involucre a toda la organización. Asepeyo Lab representa una excelente oportunidad para que cada profesional comparta propuestas y soluciones creativas que contribuyan a optimizar los procesos y fortalecer la eficiencia de la entidad.

El acto, que ha tenido lugar en el Hospital Asepeyo Sant Cugat, ha servido para presentar los proyectos finalistas, entregar los reconocimientos y elegir aquellas ideas que se implementarán durante el año 2025.

Innovación y espíritu emprendedor al alcance de todos

En Asepeyo se apuesta firmemente por el poder transformador de las ideas. Con Asepeyo Lab se pretende aprovechar el talento y la visión innovadora del equipo para encontrar formas nuevas de hacer las cosas, incrementar la eficiencia operativa y aportar un mayor valor a la empresa.

Objetivos de Asepeyo Lab

En esta nueva edición, Asepeyo Lab se ha centrado en dos retos clave, como son mejorar la interacción y optimizar la experiencia de los usuarios en los procesos operativos, y buscar soluciones innovadoras que agilicen y optimicen los procesos de soporte internos, mejorando la eficiencia operativa. Estos retos se han desarrollado bajo los siguientes principios:

● Promover una cultura de innovación en toda la organización.

● Fomentar la participación activa de todas las personas trabajadoras.

● Mejorar la agilidad en los procesos internos.

● Identificar y potenciar el talento dentro de Asepeyo

La segunda edición de Asepeyo Lab demuestra, una vez más, el compromiso de la Mutua con la innovación como motor de cambio y mejora continua.

Luis Miguel Zaballos ha sido nombrado director médico territorial de Asepeyo para Castilla y León. Licenciado en Medicina y Cirugía por la Universidad de Cantabria, ha sido   cabecera de mesa de disección anatómica en el Departamento de Anatomía y Embriología humana de la Facultad de Medicina de la Universidad de Cantabria y ha ejercido como ayudante de cirujano en el área de Cirugía Ortopédica y Traumatología y Cirugía General en varios Hospitales de Segovia. El Dr. Zaballos cuenta además con un máster en razonamiento y clínica médica y es director de instalaciones de radiodiagnóstico.

Su trayectoria profesional está vinculada a Asepeyo desde el año 2021, cuando se incorporó como médico asistencial de contingencias profesionales y contingencias comunes en el centro de la Mutua en Segovia.

Como director médico territorial, Luis Miguel Zaballos contribuirá a asegurar la máxima calidad asistencial en la actividad sanitaria en toda Castilla y León, velará porque la gestión de la contingencia profesional y contingencia común en la Comunidad Autónoma esté en línea con los objetivos establecidos y proporcionará apoyo constante a los equipos médicos en la gestión de ambas contingencias.

‘Agradezco enormemente la confianza depositada en mí por parte de la organización, ya que supone un reconocimiento a la labor desarrollada durante mi trayectoria profesional en la Mutua y asumo con absoluta responsabilidad este nuevo reto, para intentar conseguir una correcta gestión de la prestación sanitaria en mi ámbito territorial y ser un fiel y firme apoyo para mis compañeros’, ha afirmado el Dr. Zaballos.   La red asistencial de Asepeyo en Castilla y León está formada por 8 centros asistenciales y 2 oficinas.