El lunes 14 de noviembre fallecio el vicepresidente tercero de Activa Mutua, Josep Maria Montanola Vidal, quien desde la decada de los ochenta estaba vinculado al mutualismo al pertenecer a la junta directiva de la por entonces Mutua Lleidatana, en donde fue vocal hasta el ano 1988, momento en el que fue nombrado presidente de las tres mutuas de Lerida: Mutua Lleidatana d.Accidents de Treball, Mutua Lleidatana d.Assegurances a Prima Fixa y Mutua Lleidatana de Previsio Social. Tambien fue presidente de MUPA, resultante en 1993 de la fusion de Mutua Lleidatana y Mutua Igualadina. Cuando en 2008 MUPA se integro en Activa Mutua, Montanola paso a ostentar la vicepresidencia tercera de la misma.

Montanola fue un empresario adscrito toda su vida al sector de la distribucion de prensa. Nacio el 11 de noviembre de 1936 en Bellpuig (Lerida). En 1954 fundo Distribuidora Lleidatana de Prensa la cual extendia su radio de accion a todas las comarcas de Lerida y parte de la Franja. Era la tercera generacion dedicada a este sector. Su abuelo se inicio en la venta de prensa en 1891, labor que continuo su padre con la regencia de un quiosco de venta de prensa en la calle Mayor de Lerida.

Montanola tambien participo en diferentes organismos. Fue vicepresidente primero de la Camara de Comercio de Lerida durante mas de 20 anos, de 1989 a 2010. En la actualidad, todavia formaba parte del pleno de esta institucion como vocal designado por la patronal ilerdense Confederacio d.Organitzacions Empresarials de Lleida (COELL).

Por otro lado, tambien era presidente de la asociacion de propietarios del poligono industrial El Segre de Lleida; tambien era presidente de la sociedad Estacion de Autobuses de Lleida SA (EDALSA), concesionaria del servicio de transporte interurbano de viajeros de la cual era accionista mayoritario.

En 1991 paso a formar parte del Consejo de Administracion de Camerdata, empresa especializada en la confeccion de datos empresariales adscrita al Consejo Superior de Camaras de Comercio de Espana.

Participo en la fundacion de periodicos como el Diario de Lleida, Segre o El Pais.

El Comité Auditor QH, en esta tercera edición, evaluó 73 solicitudes: 21 han obtenido la acreditación en alguna de sus categorías y 4 han mejorado su nivel de acreditación. 80 organizaciones sanitarias ya han sido reconocidas con este distintivo. 

La calidad no solo ofrece una oportunidad evidente asentada en la credibilidad, confianza y reputación de una organización sanitaria o profesional, sino que favorece la consecución de los mejores resultados de salud basados en la mejor evidencia científica disponible. La apuesta realizada por las organizaciones sanitarias en este sentido es clara; de hecho, ya son 80 las organizaciones sanitarias españolas que cuentan con la Acreditación QH (Quality Healthcare); en esta tercera convocatoria, cuyo acto de entrega ha tenido lugar en Madrid, coincidiendo con la Semana Europea de la Calidad, se han otorgado 21 nuevas acreditaciones. Para Adolfo Fernández-Valmayor, presidente del Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (IDIS), “sin calidad no hay compromiso y sin compromiso no hay confianza ni credibilidad por parte de los ciudadanos. Por eso, este reconocimiento continúa siendo un garante de que la institución sanitaria en la que depositamos nuestra confianza hace las cosas acorde con protocolos preestablecidos que dotan, sin duda, de seguridad al paciente.

Mutua Balear ha integrado la calidad asistencial en sus líneas estratégias, según explica Jose Luis Hernanz, Subdirector General, "la búsqueda de la excelencia forma parte de nuestras líneas estratégicas. Queremos ser un referente en el sector de mutuas; por nuestra eficiencia y solvencia económica derivada de nuestro modelo de gestión empresarial; por la prestación de un servicio de calidad; por la búsqueda continua de la innovación y las mejoras tecnológicas; por la profesionalidad y compromiso del personal de la organización; por desarrollar una actuación socialmente responsable. La acreditación QH, por la forma en que evalúa a las organizaciones es un estímulo para seguir luchando para conseguir este objetivo".

La seguridad del paciente es un objetivo fundamental para todo el personal sanitario, que se apoya en cuatro pilares, tal como explica Valerie Jáudenes, Coordinadora de Enfermería, "la formación continuada del personal sanitario, la información de los pacientes, la comunicación interdisciplinar a través de los grupos de trabajo, y la innovación, nos permiten prestar en cada momento los mejores cuidados a nuestra población protegida".

El trabajo y esfuerzo de toda organización es fundamental para que los usuarios de los diferentes servicios perciban un clima de calidad y de seguridad. "Sabemos que detrás de esta acreditación hay un enorme trabajo por parte de todas las personas que forman Mutua Balear, especialmente en las áreas asistenciales, que en los últimos años han sabido trabajar de forma coordinada para alcanzar un objetivo común que supone un gran beneficio para los pacientes, para nuestras empresas y trabajadores mutualistas, y para la propia entidad y todos los profesionales que formamos parte de ella", comenta Walfrid Ivern, Director Gerente de Mutua Balear.

A pesar de que los pacientes ya están dando unas valoraciones medias superiores a 9 en las encuestas de satisfacción, la acreditación QH obtenida obligará a mejorar aún más, si cabe, su satisfacción y los indicadores de atención sanitaria y de seguridad.

El Día Mundial de la Diabetes (DMD) es la campaña de concienciación sobre la diabetes más importante del mundo. Fue instaurado por la Federación Internacional de Diabetes (FID) y la Organización Mundial de la Salud (OMS) en 1991 como respuesta al alarmante aumento de los casos de diabetes en el mundo. La diabetes se ha convertido en los últimos años en una preocupación para la sanidad en el Archipiélago Canario. En Canarias el 13% de la población padece esta patología y casi 100.000 enfermos desconocen que la sufren. En relación con el resto de Comunidades Autónomas, las Islas registran el mayor índice de complicaciones de este trastorno.

Como recuerda la Doctora Alquezar, de los servicios médicos de MAC, “cuanto antes se diagnostique a una persona, antes se puede iniciar el tratamiento y el control, lo que puede mejorar las posibilidades de prevenir complicaciones dañinas y costosas”.

La diabetes es la principal causa de enfermedad cardiovascular, ceguera, fallo renal y amputación de las extremidades inferiores. Más de una tercera parte de las personas que actualmente viven con diabetes tipo 1 y 2 desarrollarán algún tipo de daño en sus ojos durante la vida. Estas complicaciones se pueden prevenir o retrasar manteniendo los niveles de glucosa en sangre, presión sanguínea y colesterol lo más cerca de lo normal como sea posible. 

Desde el departamento médico de MAC instamos a hacer una reflexión sobre “nuestra responsabilidad en el fomento de los hábitos saludables, el ejercicio físico, la alimentación mediterránea, así como el consejo en nuestra consulta de los controles analíticos de forma regular, tanto en el ámbito de la prevención como en el del seguimiento”. 

El personal de Mutua Gallega de A Coruña, Ferrol y Lugo ha asistido a unas jornadas sobre el Cumplimiento Normativo y el Código Ético en las oficinas de servicios centrales, destinadas a renovar el compromiso de la entidad con un trabajo transparente, efectivo y profesional.

El Comité de Cumplimiento de Mutua Gallega ha convocado a toda la plantilla a esta jornadas informativas sobre el Programa de Cumplimiento Normativo (su elaboración, necesidad y significado), en las que también se hará la presentación del Manual del Cumplimiento Normativo y del Código Ético de  Mutua Gallega, y se hablará del Canal de Comunicación de conductas y su debido uso. 

La jornada, que fue impartida por Antonio Rodríguez Llopis, quien hasta fechas recientes ejerció funciones de Presidente del Comité de Cumplimiento, y fue presentada por la actual responsable de dicho Comité, Isolina Rodríguez, y seguida de una breve sesión de sensibilización e información sobre cuestiones básicas, pero de gran importancia, en materia de Protección de Datos y Secreto Profesional, por ser ese uno de los puntos más críticos en cuanto a la prevención de conductas delictivas e incumplimiento normativo.

Entre el 10 y el 14 de noviembre todas las delegaciones y trabajadores de Mutua Gallega recibirán esta formación específica, bien de forma presencial o por videoconferencia.

Ibermutuamur, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha sido galardonada en los premios SCMST 2016 de salud laboral y prevención de riesgos en su V edición, otorgados por la Sociedad Castellana de Medicina y Seguridad del Trabajo (SCMST), en la categoría de Trabajos en salud laboral y prevención de riesgos. 

Los premios se entregaron en el marco del reciente I Simposium “Las nuevas formas de comunicación en salud laboral y prevención de riesgos", organizado por la SCMST y celebrado en el Colegio Oficial de Médicos de Madrid, donde se dieron cita más de 300 profesionales de la medicina del trabajo y la prevención de riesgos laborales. 

El título de la candidatura por la que Ibermutuamur ha sido premiada es “Recreación de accidentes laborales con fines didácticos mediante el empleo de nuevas tecnologías”, un trabajo en el que se utiliza animación en vídeo y realidad virtual, realizado por la Dirección de Prevención de Ibermutuamur. El proyecto puede consultarse en http://recursosprevencion.ibermutuamur.es/

Nuevas tecnologías de programación para la prevención 

El encargado de recoger el premio ha sido Eladio González Malmierca, director de Prevención de Ibermutuamur, quien ha explicado que este trabajo se creó para “a través de las nuevas tecnologías de programación, en donde se utiliza la realidad virtual, crear un mensaje de prevención de riesgos laborales que llegue a los trabajadores y a las áreas donde más accidentes se producen y así reducir la siniestralidad”. 

El trabajo se dedica, por una parte, a la seguridad vial, explicando mediante un vídeo de realidad virtual una simulación sobre las pautas preventivas al volante de un vehículo. 

Por otra parte, se recrean seis accidentes tipo, como son: accidente en espacio confinado, lumbalgia por sobresfuerzo, lesión ocular por impacto de objeto, caída a diferente nivel, caída de un trabajador de escalera de mano y atrapamiento por partes móviles. Cada simulación comienza describiendo la actividad que realiza el trabajador del ejemplo y cómo se produce el accidente, para después analizar las causas principales y las medidas preventivas, ahondando especialmente en la metodología del árbol de causas. El método árbol de causas busca evidenciar las relaciones entre los hechos que han contribuido en la producción del accidente. 

Por último, el proyecto muestra otras dos animaciones sobre coordinación de actividades empresariales, con las que Ibermutuamur pretende acercar a las empresas los conocimientos adecuados para la gestión en esta materia.

Medalla de oro de la SCMST para Eladio González Malmierca

Por otra parte, Eladio González Malmierca, director de Prevención de Ibermutuamur, ha sido también premiado en esta V gala de los premios SCMST 2016 de salud laboral y prevención, con la medalla de oro de la SCMST por su trayectoria profesional. González Malmierca trabaja en Ibermutuamur desde hace más de 15 años y lleva toda una vida profesional dedicado a la prevención de riesgos laborales. 

Coincidiendo con la Semana Europea de la Calidad, el Comité Auditor Quality Healthcare, en su tercera edición, ha premiado a Mutua MAZ con la “Acreditación QH” de la Fundación IDIS que pone en valor los distintos atributos de los sistemas de calidad. El acto tuvo lugar en Madrid, este pasado martes, 8 de noviembre, y en él se otorgaron 21 nuevas acreditaciones de un total de 73 solicitudes recibidas.

El director gerente de Mutua MAZ, Guillermo de Vílchez, fue el encargado de recoger este galardón. “Es un verdadero placer que la Acreditación QH haga visible el esfuerzo y el compromiso con la calidad de MAZ. Queremos dejar patente que en nuestra cultura la apuesta por la calidad está profundamente arraigada con el objetivo de dar el mejor servicio a nuestras empresas mutualistas”, manifestó De Vílchez.

Desde el Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (IDIS) señalan que la acreditación QH "supone un criterio más para que los pacientes y sus familias puedan elegir dónde quieren recibir la atención y la asistencia sanitaria”. 

La “Acreditación QH” es un sistema único en Europa que toma como referencia las certificaciones y acreditaciones obtenidas por cada organización en esta materia tan relevante. Para la obtención de este reconocimiento, se genera un Indicador Sintético de Calidad (ISC) que contempla todas las certificaciones de calidad que la institución ha ido logrando. Todos estos datos pasan por un Comité Auditor que ha sido el encargado de comprobar y asignar el nivel alcanzado por dicha organización sanitaria.