Si le va bien a las mutuas, le va bien a la Seguridad Social
El secretario de Estado aboga por un modelo de entidades colaboradoras con la Seguridad Social mas adaptado a las circunstancias actuales, mas eficiente.
Nos congratulamos de que a las mutua les vaya bien, de esa manera, tambien le ira bien a la Seguridad Social. El secretario de Estado de la Seguridad Social, Tomas Burgos, puso en valor el trabajo de las mutuas en la III Gala Solimat, mutua que aglutina trabajadores fundamentalmente de Castilla-La Mancha.
La Seguridad Social es consciente de la importante labor que desempenais, les dijo, pues sin vuestro espiritu empresarial, guiado sin duda por una gestion eficiente de los recursos publicos, la relevante tarea de esta institucion no seria posible.
En esta gala, la mutua concedio ocho distinciones a otras tantas entidades como reconocimiento a su labor. Entre otras, a la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, a la Asociacion Agraria de Jovenes Agricultores (ASAJA), y a empresas como Nutrave y Poveda@Noguera.
El secretario de Estado aprovecho la ocasion para reiterar su compromiso con el modelo de reparto de la Seguridad Social, en el que las mutuas deben tener un papel importante. Queremos un modelo de entidades colaboradoras con la Seguridad Social firme y asentado; solido y solvente. Ello exige un modelo mas adaptado a las circunstancias actuales, mas eficiente. Mas transparente; con mas instrumentos para una gestion eficaz; con mas garantias de una adecuada participacion, y con mas posibilidades de intervencion en la gestion del modelo de Seguridad Social que compartimos.
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La mutua Solimat ha celebrado su III Gala
Solimat, continuando con su compromiso hacia sus empresas asociadas, ha celebrado su III Gala. Acto en el que, de nuevo, quiere agradecer a sus mutualistas la fidelidad y confianza que muestran cada dia en la labor de esta mutua.
Como viene siendo habitual, Solimat ha querido distinguir a entidades pertenecientes a sectores diversos de nuestra comunidad castellano-manchega y, asi, obtener una gran representatividad empresarial.
Ocho han sido las entidades que han recibido una obra realizada, como en ediciones anteriores, por el escultor toledano Francisco Lopez Sanchez.
Dichas distinciones han sido entregadas en el transcurso de la Gala, que ha sido presentada por Dna. Lorena Garcia, en presencia del Presidente de Solimat D. Angel Nicolas Garcia.
Ademas, en ella, se han dado cita cerca de 400 invitados entre los que encontramos numerosos empresarios y asesores laborales de la region asi como autoridades politicas locales, regionales y nacionales.
Las ocho entidades
En primer lugar, nos encontramos con AJUSA. Nacida en 1972, es una empresa dedicada a la automocion y a la industria, ubicada en la ciudad de Albacete. Seguidamente, hallamos a la Asociacion Agraria de Jovenes Agricultores (ASAJA) de Toledo, organizacion profesional dedicada a la representacion y defensa de los agricultores y ganaderos de la provincia de Toledo.
Gestoria Herrera es una asesoria nacida en el ano 2008 que continua con la labor realizada durante mas de 40 anos por Gestoria Arevalillo. Situada en pleno casco historico de Toledo su objetivo es asesorar y tramitar todo tipo de gestiones encaminadas a prestar un servicio de calidad a sus clientes.
Tambien Cuenca esta representada en esta Gala de la mano de la empresa Montajes Enoco ubicada en la localidad de Villalpardo. Esta entidad se encarga de acoplar los focos que iluminan las tiendas de Inditex, Christian Dior, Hugo Boss o Salvatore Ferragamo por todo el mundo. Ademas, esta empresa conquense distribuye a China, Japon, Corea, Rusia… y toda su plantilla esta compuesta por mujeres.
NUTRAVE, empresa toledana, es otra de las organizaciones que ha sido seleccionada. Constituida en el ano 2002, comienza su actividad en Septiembre de 2004, configurando su actividad profesional como Industria Carnica para el procesado integral de Aves. En Ciudad Real, nos encontramos con otra asesoria. Poveda & Noguera, una empresa que nacio el 10 de enero de 2008 con una clara mision: ayudar al empresario a hacer realidad sus ideas a traves de la elaboracion de proyectos, asesoria e internacionalizacion de su compania. Y tambien en esta provincia, mas en concreto en Carrion de Calatrava hallamos Restaurante-Hotel Casa Pepe, uno de los lugares mas emblematicos de la provincia ciudadrealena. Fundado por Jose Crespo Garcia, este lugar auna un restaurante donde tendra el placer de degustar la gastronomia y los caldos manchegos, rodeado de un ambiente agradable y acogedor, un gran Salon en donde se pueden realizar todo tipo de celebraciones y un hotel pensado para el descanso y relajacion de los viajeros y visitantes.
Y por ultimo, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, que preside Dna. M Dolores Cospedal, es la octava entidad que recibira una distincion en la III Gala Solimat.
Apoyo de entidades castellano-manchegas
Esta gala cuenta con el apoyo de todas las organizaciones empresariales de la region: CECAM, FEDA, CEOE-CEPYME Ciudad Real, CEOE-CEPYME Cuenca, CEOE-CEPYME Guadalajara y Fedeto. Y, tambien, Caja Rural Castilla-La Mancha apoya este evento siendo su Patrocinador.
Este hecho demuestra la confianza que estas organizaciones depositan en la mutua de Castilla-La Mancha.
Numerosos invitados al acto
Al acto han asistido cerca de 400 personas entre las que hemos podido encontrar empresarios y asesores laborales de la region, representacion de las organizaciones empresariales de CLM asi como diferentes autoridades politicas. Han acudido al mismo D. Leandro Esteban, Consejero de Presidencia y Administraciones Publicas, D. Tomas Burgos, Secretario de Estado de la Seguridad Social, D. Jesus Labrador, Delegado de Gobierno en CLM y D. Vicente Tirado, Presidente de las Cortes de CLM, entre otros.
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Fremap y ASM apoyan a las asociaciones Alba Perez y ASDENT
FREMAP, Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, y ASM, operador nacional de logistica y transporte urgente, han puesto en marcha un programa de recogida de tapones de plastico en sus oficinas y centros de todo el territorio nacional y que suman mas de 550 puntos de recogida entre las dos empresas. Los tapones de plastico que se recojan seran enviados a la central de ASM en Madrid y la recaudacion que esta iniciativa genere, sera destinada a la investigacion y ayuda curativa pediatrica.
FREMAP y ASM apoyaran durante unos meses a las asociaciones Alba Perez y ASDENT en su lucha contra las enfermedades que padecen los pequenos Alba Perez, enferma de cancer desde los 6 meses y Nacho, afectado por el sindrome de Dent, enfermedad genetica ligada al cromosoma X, muy desconocida.
‘Alba y Nacho son dos ninos con una vitalidad ejemplar que se merecen la ayuda de todos. Desde ASM nos sumamos a la lucha contra las enfermedades que padecen, transportamos esperanza, y animamos a todo el mundo a aportar su granito de arena’ explica Paco Sosa, Responsable de Relaciones Institucionales de ASM.
La campana tendra una duracion de 9 meses, momento en el que FREMAP y ASM entregaran a partes iguales los fondos recaudados a ambas asociaciones y empezaran una nueva colaboracion para ayudar a otros ninos enfermos del territorio nacional.
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Fraternidad Muprespa en la vanguardia de la automocion.
Durante 5 cinco dias se han celebrado talleres y actividades relacionadas con la promocion de la salud, la seguridad y sostenibilidad, tecnicas sobre extincion de incendios y primeros auxilios; asi como exhibiciones de conduccion responsable en situacion de riesgo.
El presidente de la fundacion CNAE, Jose Blas Valero Mejias, puso a disposicion de los trabajadores de la empresa dos vehiculos disenados con ruedas especiales en la parte trasera para habilitar y adiestrar en la conduccion evasiva de situaciones climatologicas adversas, hielo y agua.
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Ochocientas mil personas faltaron al trabajo cada dia en 2012 por estar de baja
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Mutualia, finalista del Premio CEX 2013 sobre motivacion y compromiso de las personas
Estos candidatos expondran sus buenas practicas el 20 de junio en el centro Niemeyer de Aviles (Asturias), donde se escogera la buena practica ganadora.Los candidatos finalistas son:
Corporacion Logistica de Hidrocarburos (CLH): Las personas, motor del cambio: creciendo juntos.
Grupo Lacer: Innovacion en el area de gestion de personas 3.0.
Linea Directa Aseguradora: Linea Directa Virtual.
Mutualia: Proyecto Lidera: Implicando a las Personas Lideres en la Gestion.
Mutualia habia sido uno de los ganadores en el X Encuentro de Buenas Practicas del Club 400 de Euskalit, junto a Begonazpi Ikastola, encuentro del que salieron los dos candidatos al Premio CEX. El Club 400 reune a algunas de las empresas mas avanzadas en gestion de Euskadi, las que han alcanzado la Q plata o Q oro – Premio Vasco a la Excelencia en la Gestion.
Implicando a las personas lideres en la gestion
Mutualia ha presentado su Proyecto Lidera, cuyo objetivo es extender la participacion en la gestion a personas de la organizacion, consensuando con las personas lideres el estilo de liderazgo y sirviendo de foro de comunicacion y de generacion de opinion e ideas. Este proyecto ha tenido un gran impacto en la satisfaccion de las personas, experimentado un incremento muy significativo en sus encuestas.
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