Este ano, el tema del Congreso sera ‘Superando la brecha y mas alla.

El Dr. Roger de Ona participa con las siguientes comunicaciones:

The Use of the Corticoperiosteal Flap for Difficult Non-Unions of the Upper Limb.

Ignacio Roger de Ona (Spain), Andrea Garcia Villanueva, Alexis Studer de Oya, Jose Ignacio Garcia Lopez, Fernando Garcia de Lucas.

Microsurgical Digital Reconstruction by vascularized free toe pulp transfer.

Ignacio Roger de Ona (Spain), Andrea Garcia Villanueva, Alexis Studer de Oya, Jose Ignacio Garcia Lopez, Fernando Garcia de Lucas.

An alternative thumb reconstruction by double microsurgical transfer from the first and second toe.

Ignacio Roger de Ona (Spain), Andrea Garcia Villanueva, Alexis Studer de Oya, Jose Ignacio Garcia Lopez, Fernando Garcia de Lucas.

La Directora del National Body on Accreditation de Georgia, Nestan Mgeladze, acompanada por Sophia Otkhvani, de la misma organizacion y acompanados de Pablo Taboada de AENOR, han visitado el Hospital de FREMAP de Majadahonda, para conocer el Sistema de Calidad de FREMAP y su certificacion conforme a la norma UNE-EN ISO 9001.

La visita se ha iniciado con una reunion en la que se les ha dado a conocer FREMAP como Mutua Colaboradora de la Seguridad Social, sus ambito de trabajo y datos actuales que situasen a los visitantes. Se ha mostrado como se despliega el Sistema de Calidad y como este se encuentra reconocido por medio de la certificacion conforme a la UNE-EN ISO 9001 o el modelo EFQM, con el sello 500+.

El motivo principal de la visita era el Servicio de Analisis Clinicos. Juan Jose Jorge, Jefe del Servicio, ha explicado como se gestiona las pruebas que realizan, desde la solicitud medica hasta los datos que obtiene el medico. Ha sido muy interesante conocer toda la parte pre-analitica con la identificacion del paciente, la identificacion de los tipos de pruebas, su origen y urgencia y como se toma la muestra. Esta parte es imprescindible para que la trazabilidad sea absoluta. La seguridad en cuanto a los equipos y los sistemas de medicion da la garantia de los resultados que se transmiten para el paciente.

Este Servicio de Analisis Clinicos se encuentra integrado completamente en la actividad sanitaria, con una interaccion continua que no suele ser habitual en las organizaciones de este campo. Por este motivo se han estado viendo otras zonas del hospital, como son fisioterapia o terapia ocupaciones.

Los visitantes han manifestado su curiosidad por la metrologia hospitalaria que trabaja el Laboratorio de Metrologia, del Servicio de Readaptacion Profesional. Tanto por la formacion del accidentado de trabajo, como por la actividad que tiene propia. La metrologia de la salud, con la calibracion de equipos medicos, como la metrologia acreditada han dado la opcion de conocer el Plan de Calibracion y como se emiten los certificados.

Hay que agradecer esta visita al Departamento de Cooperacion Internacional de AENOR, que ha permitido que entendamos el buen trabajo que se desarrolla dentro del sistema de calidad por parte de todos.

Con el objetivo de mejorar la atencion al paciente, Fraternidad-Muprespa Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, apuesta por la innovacion y las nuevas tecnologias en todos sus ambitos de actuacion. Con esta solucion de comunicacion corporativa digital disponible en toda su red de centros, se consigue reforzar su accion informativa dirigida al paciente.

Esta solucion permite sustituir el uso de los carteles estaticos y los sistemas de senalizacion tradicionales por pantallas y otros dispositivos para emitir todo tipo de informaciones (noticias, avisos de seguridad, informacion de servicios para el paciente…) en tiempo real y con mayor eficacia gracias a las posibilidades de emision de atractivos contenidos multimedia y de mayor impacto visual, que ofrecen este tipo de canales.

Ademas supone un incremento de eficiencia y automatizacion dentro de la infraestructura de la Entidad, gracias a las caracteristicas principales de este sistema.
La plataforma de comunicacion digital implantada es Anblick, una solucion tecnologica puntera desarrollada en Espana por la empresa PLEXUS, la cual resulto adjudicataria del contrato en licitacion publica.

Dentro de su estrategia de transformacion digital la Mutua esta trabajando intensamente en iniciativas como la intensificacion del uso de los soportes digitales en la comunicacion, la promocion de la administracion electronica, la renovacion tecnologica de sus canales de atencion y sedes electronicas.

MC MUTUAL, la Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, premio con un accesit la fotografia presentada por Carlos de Pro Chereguini y Pedro Javier Garcia Conesa, de ISEN Formacion Profesional, de Cartagena.

Tras estudiar los numerosos trabajos presentados, la instantanea EPI en el laboratorio merecio la distincion del jurado por su aportacion a la reflexion en materia de prevencion de los riesgos laborales. La entrega del diploma acreditativo tuvo lugar en el salon de actos del Centro ISEN.

Carlos de Pro Chereguini y Pedro Javier Garcia Conesa recogieron el accesit de manos de Fernando Pedreno, Responsable de Gestion de Mutualistas de Cartagena. Al acto protocolario, tambien asistieron por parte del ISEN, Luis Cruz, director general; Jose Joaquin Campuzano, director de Formacion Profesional; Marian Cano, jefa de estudios; alumnos y profesores. A lo largo del evento, se entregaron tambien diplomas que acreditaban la participacion en el certamen de todos los alumnos del ISEN que presentaron redacciones y fotografias en esta edicion.
Premios MC 28 de abril

MC MUTUAL esta firmemente comprometida con la prevencion de los riesgos laborales, por su contribucion a la reduccion de la siniestralidad laboral. En el marco de esta apuesta, la entidad celebra, anualmente, los Premios MC 28 de abril, con la colaboracion del Instituto de Seguridad e Higiene en el Trabajo, el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y la Fundacion Prevent.

Un certamen mediante el cual la mutua conmemora el Dia Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, y que esta dirigido a los trabajadores de las empresas asociadas a la mutua y a los estudiantes, con el fin de impulsar la adopcion de actitudes seguras en el entorno laboral y fomentar la cultura preventiva entre los mas jovenes.

Los Premios MC 28 de abril cuentan con tres modalidades de participacion: fotografia, redaccion y reconocimiento personal. Un galardon que reconoce la labor realizada a favor de la prevencion de riesgos laborales por una persona que, con su esfuerzo, contribuye especialmente a mejorar las condiciones de trabajo y la prevencion en su organizacion.

MC MUTUAL, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, organizo una sesion informativa, junto con el Ilustre Colegio Oficial de Graduados Sociales de Burgos, en la que se analizaron las medidas de flexibilidad interna mas utilizadas para ajustar las necesidades productivas de las organizaciones.

Entre ellas, en una sesion eminentemente practica, el inspector de Trabajo y Seguridad Social, Antonio Benavides, se refirio a la distribucion irregular de la jornada laboral y reviso los criterios judiciales y administrativos que hacen referencia a esta materia y su repercusion en el ambito laboral y de Seguridad Social.

En la inauguracion de la jornada tambien intervinieron el presidente del Ilustre Colegio Oficial de Graduados Sociales de Burgos, Benito Saiz; y el director de MC MUTUAL en Burgos, Isidoro Anton.

Las ayudas para el Cuidado de Menores Enfermos (Cume) son subsidios para los padres que hayan tenido que reducir la jornada laboral para poder hacerse cargo del cuidado de un hijo menor de edad con cancer u otra enfermedad grave y tenga que estar ingresado por mucho tiempo. En este capitulo, Activa Mutua -mutua colaboradora con la Seguridad Social numero 3- admitio a tramite el pasado ano, un total de 70 expedientes y concedio ayudas de este tipo por valor de 1.250.905,77 euros, un 35 por ciento mas con respecto al ano anterior. Es mas, hasta el mes de mayo de este ejercicio, Activa Mutua llevaba acumulados un total de 99 expedientes Cume que comportan un presupuesto para ayudas a ninos de trabajadores enfermos, valorado en 2.263.668. Ello quiere decir, que durante los cinco primeros meses de 2017, estas subvenciones ya han aumentado en casi un 45 por ciento mas con respecto a todo 2016.

Por otra parte, Activa Mutua ha destinado un total de 157.224,84 euros a ayudas sociales en el primer trimestre del ano, las que se desprenden de su comision de prestaciones especiales. La encargada de atender y dar soporte economico a los trabajadores accidentados y a sus familias. Son subvenciones especiales con el objetivo de minimizar en lo posible el impacto que ocasionan estos percances en los hogares y que requieran actuaciones especificas en caso de viudedad, gastos de sepelio, defuncion de un hijo, sillas de ruedas, orfandad, ayudas para estudios de hijos menores, situaciones sociales precarias, asistencia y compania domiciliaria, gastos de alojamiento, estancias hospitalarias, adaptacion de viviendas o vehiculos, protesis dentales, ortesis plantares, apoyo psicologico, gafas o discapacidad, entre otros. En 2016 se atendieron mas de 400 solicitudes desde la comision de prestaciones especiales y se concedieron ayudas por valor de 475.486,22 euros, un 40 por ciento mas con respecto al ano anterior para mejorar las condiciones de vida y la atencion de aquellos trabajadores que sufrieron un accidente laboral o una enfermedad profesional.

Activa Mutua certifica su compromiso por la calidad con la ISO 9001 y la gestion ambiental de todos sus centros de trabajo con la ISO 14001 de AENOR, auna el sello BQUAL, como socialmente responsable es ante la discapacidad; la Memoria de Sostenibilidad GRI y el Pacto Mundial de las Naciones Unidas; el programa para la reduccion de las emisiones de gases con efecto invernadero de la Generalidad de Cataluna; el sello Alares ESR que la avala en conciliacion familia-trabajo, igualdad de oportunidades y no discriminacion; suscribe la campana Tapones para una nueva vida de Fundacion Seur o su compromiso con la Fundacion Corresponsables, entre otros.