Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha celebrado hoy su Junta General Ordinaria, en la que se han aprobado las cuentas de la Entidad del ejercicio 2020.

Mutua Universal obtuvo en 2020 unos ingresos por cotizaciones sociales de 1.193 millones de euros, lo que supone un aumento del 1,9% respecto al ejercicio anterior a pesar del impacto de la pandemia de COVID-19 en la actividad de trabajadores y empresas. Al final del ejercicio, la cifra de trabajadores protegidos y adheridos por la Entidad se situo en 1.428.979 y el numero de empresas asociadas, en 152.894.

La recaudacion total ascendio a 2.076 millones de euros, un 77% superior a la registrada en 2019. Este incremento responde principalmente a la aportacion extraordinaria de 814 millones recibida de la Tesoreria General de la Seguridad Social para hacer frente financieramente a las prestaciones extraordinarias decretadas por el Gobierno para paliar los efectos de la crisis sanitaria en los colectivos mas sensibles economicamente.

En total, Mutua Universal ha gestionado mas de 201.000 procesos de incapacidad temporal por coronavirus y 183.000 solicitudes de prestaciones extraordinarias de cese de actividad de trabajadores autonomos. De este modo, ha reforzado en 2020 su proposito de contribuir a la sostenibilidad del estado del bienestar a partir una colaboracion activa y continua con la Seguridad Social.

A pesar del esfuerzo realizado para hacer frente a estas necesidades, la Entidad mantiene sus indices de liquidez y solvencia para seguir desarrollando su estrategia a corto y largo plazo. En este sentido, destacan el incremento de su patrimonio neto en 13,83 millones de euros, hasta los 389,58 millones, y la continuidad de la politica de mejora permanente de la red asistencial, con una inversion total en este concepto de 4,6 millones.

El modelo de asistencia sanitaria personalizada que desarrolla Mutua Universal tambien ha permitido mantener los niveles de excelencia y calidad de servicio a pesar de las limitaciones a la movilidad y otras medidas preventivas contra el coronavirus. Los principales ejes de este modelo en el ultimo ejercicio han sido:

– Mantenimiento de la apertura de centros asistenciales, siempre que ha sido posible, para atender los casos y tratamientos que no podian derivarse a los canales de telemedicina. De este modo, ha contribuido tambien a evitar la saturacion del Servicio Publico de Salud. En 2020 se ha atendido un total de 999.267 visitas, 309.052 sesiones de rehabilitacion y 4.741 ingresos hospitalarios.
– Desarrollo de los servicios de telemedicina, para garantizar la continuidad de numerosos tratamientos sin necesidad del desplazamiento de los pacientes a los centros. Junto con la Clinica Online Mutua Universal, se ha acelerado el lanzamiento del servicio de Teleconsulta, que permite la realizacion de consultas a distancia.
– Refuerzo de los canales de relacion con los pacientes, como la Zona Privada Paciente, Linea Universal o eConsulta, para garantizar una atencion continua. Estos canales han alcanzado en 2020 un record historico de consultas atendidas.

La capacidad de gestion de Mutua Universal en un ejercicio de especial complejidad y exigencia ha sido reconocida por todos los colectivos a los que presta servicio, que le han otorgado la valoracion media mas alta de la serie historica de la Encuesta de Calidad de Servicio (8,53 puntos sobre 10).

En 2020, Mutua Universal ha cerrado el desarrollo de su Plan Estrategico 2018-2020, con un cumplimiento global del 84%. En la Junta General se ha presentado el nuevo Plan Estrategico 2021-2024, que bajo el lema La Mutua de las personas. Colaboramos innovando marca los pilares de actuacion para seguir siendo referente en el sector en la etapa pospandemia.

Juan Echevarria, presidente de Mutua Universal, apunta:

Las mutuas, en su conjunto, son la mejor demostracion de que la ligazon publico-privada resuelve con mayor facilidad grandes necesidades y problemas.

Destaca, ademas: Desde aqui, el maximo reconocimiento a todos los profesionales de Mutua Universal por su excelente actuacion en el ano de mayor exigencia que uno recuerda.

Ibermutua, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social, ha obtenido durante el pasado ejercicio de 2020 un resultado positivo (o excedente conjunto) de 3,7 millones de euros, lo que representa el 0,31% sobre el total de ingresos.

El volumen total de ingresos por cotizaciones sociales (incluyendo contingencias profesionales, comunes y cese de actividad de los autonomos) ha ascendido en 2020 a 1.200 millones de euros en el conjunto de la Entidad. Por coberturas, los ingresos detallados han sido de 806,6 millones de euros en las contingencias profesionales, 372,2 millones de euros en contingencias comunes y 20,2 millones de euros por el cese de actividad de trabajadores autonomos.

Provisiones y reservas

Tras el cierre de cuentas de 2020, las provisiones y reservas de Ibermutua se situan en 448 millones de euros, equivalentes al 37,3 % de los ingresos totales, con la Reserva de Estabilizacion de Contingencias en el 42,7 %, muy cercana al limite maximo legal y las Reservas de Estabilizacion de Contingencias Comunes y Cese de Actividad de Trabajadores Autonomos en el minimo legal del 5%.

La cobertura de la Entidad alcanzo el pasado ano a 161.500 empresas mutualistas y un total 1.634.000 trabajadores protegidos.

Estos datos han sido presentados por el presidente y el director general de Ibermutua, Juan Roca Guillamon y Carlos Javier Santos Garcia, respectivamente, en el transcurso de la Junta General de la Entidad celebrada hoy en la sede central de la Mutua en Madrid. En su intervencion, el presidente de Ibermutua ha destacado el papel clave que las Mutuas han desarrollado, y continuan desarrollando, en la gestion de los danos derivados de la pandemia de COVID-19, tanto por su participacion en el sistema de Seguridad Social (asistencial, economico y prestacional) como por la capacidad de respuesta a los nuevos retos asistenciales, prestacionales y preventivos en las coberturas que desarrollan estas Entidades.

En este sentido, el director general de Ibermutua ha destacado que, ademas de poner a disposicion de los Servicios Publicos de Salud centenares de profesionales para el tratamiento de la enfermedad, la respuesta de Ibermutua en la gestion de las nuevas prestaciones encomendadas a las Mutuas, ha sido enormemente agil, eficaz y en tiempo record. Asi, durante el 2020, la Entidad ha abonado, la prestacion economica de incapacidad temporal derivada de los casos de COVID-19, bien por procesos de baja por esta enfermedad o por aislamientos derivados de cuarentenas, a 213.000 personas, y, desde el inicio de la pandemia, Ibermutua ha gestionado mas de 270.000 solicitudes de prestaciones extraordinarias de cese de actividad de trabajadores autonomos.

Asimismo, ambos directivos han resaltado tambien que el Plan de Transformacion Digital de la Mutua ha sido clave para la implantacion generalizada del teletrabajo durante el periodo de confinamiento y adoptar la nueva realidad de teletrabajo en la Entidad, junto con el desarrollo de nuevas aplicaciones, uso de nuevos canales de comunicacion en procesos de informacion, sensibilizacion y formacion, unido a la implantacion de nuevos sistemas telematicos.

Prestaciones complementarias e inversiones en red de centros 2020

Durante la Junta General tambien se incorporaron los resultados de la Comision de Prestaciones Especiales de Ibermutua, que gestiona las prestaciones complementarias de asistencia social a los trabajadores protegidos que, como consecuencia de haber sufrido un accidente de trabajo o una enfermedad profesional, se encuentra en un especial estado de necesidad. El total de las prestaciones complementarias gestionadas fue de 331.000 euros el pasado ano, materializandose en 64 ayudas, completando la accion protectora de la Mutua en favor de estos trabajadores protegidos.

Ibermutua ha continuado durante 2020 con el esfuerzo inversor para la mejora de la red de centros y para el reforzamiento de equipamiento y tecnologia de los mismos, destinando un total de 12,7 millones de euros en la ampliacion, modernizacion y mejora de la accesibilidad y dotacion de medios en nuestra red asistencial, asi como en importantes infraestructuras y equipamientos tecnologicos.

Compromiso de Ibermutua con los ODS y la Agenda 2030

Con la presentacion del Informe anual y memoria de sostenibilidad 2020, Ibermutua reitera su compromiso con la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, con el Pacto Mundial y sus diez principios, ademas de reflejar los progresos realizados en materia de derechos humanos, derechos laborales, medio ambiente y la lucha contra la corrupcion. En dicho informe, la Entidad reporta los avances tanto sobre las actuaciones llevadas a cabo sobre los principios del Pacto Mundial como sobre los ODS.

Ibermutua es una entidad colaboradora con la Seguridad Social de ambito nacional, cuya actividad depende del Ministerio de Inclusion, Seguridad Social y Migraciones, a traves de la Secretaria de Estado de la Seguridad Social, desarrollando las coberturas de contingencia profesional, comun y por cese de actividad de trabajadores autonomos. En la actualidad, la Mutua cuenta con cerca de 120 centros propios distribuidos por toda la geografia espanola.

Solimat, Mutua Colaboradora con la Seguridad Social n72, ha celebrado su Junta General Ordinaria en la que se han aprobado sus cuentas anuales, asi como la gestion realizada en 2020. Unos datos que han sido presentados por su presidente, Humberto Carrasco y por el director gerente de la mutua, Angel Nicolas.

En el transcurso de esta, se ha elogiado la labor realizada por sus trabajadores durante el pasado 2020. Asi pues, Carrasco ha destacado el gran esfuerzo que el equipo humano de Solimat ha llevado a cabo en esta situacion excepcional: Todos nuestros trabajadores, tanto administrativos como sanitarios, supieron enfrentarse a esta situacion y, conjuntamente, siguieron ofreciendo el mejor servicio a nuestras empresas mutualistas, autonomos, trabajadores y asesorias laborales. Era un momento en el que debiamos devolver la confianza depositada en nuestra gestion, como asi lo hicimos.

En concreto, el equipo sanitario, ademas de proseguir con el cuidado y atencion de sus trabajadores accidentados al continuar todos sus centros abiertos, se puso a disposicion del Servicio Publico de Salud y colaboro activamente en todo cuanto fue requerido.

A su vez, el equipo administrativo, continuo desde sus hogares, desarrollando su trabajo y gestionando un total de 16.935 solicitudes de prestaciones extraordinarias para autonomos, de las que mas del 95% fueron resueltas favorablemente, alcanzando cerca de 42 millones de euros abonados de manera puntual.

De igual forma, a traves del area de Promocion de la Prevencion se implantaron medidas y se dieron recomendaciones de manera interna a nuestros trabajadores, asi como a nuestros colectivos en materia de prevencion por medio de carteleria y protocolos. Tambien, se informo, de manera diligente, de todo cuanto acontecia en relacion con nuestro ambito de actuacion a traves de un apartado especifico en nuestra pagina web, consultas, redes sociales y mailings.

Premio CECAM a las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social

Solimat y el resto de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social que forman parte de AMAT fueron galardonadas con el Premio Empresarial CECAM 2020.

Concretamente, la Confederacion Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (CECAM) otorgo el Premio Empresarial CECAM, en su decimoseptima edicion, al personal de las Mutuas colaboradoras con la Seguridad Social, por el excelente trabajo desarrollado por sus trabajadores durante la crisis sanitaria y economica provocada por la pandemia de la Covid-19.

Datos 2020

La mutua ha cerrado el ejercicio 2020 con una poblacion protegida de mas de 143.000 trabajadores, mas de 20.000 autonomos adheridos y dando cobertura a mas de 11.000 empresas.

Con relacion a la siniestralidad, durante el ejercicio 2020 el numero total de siniestros de origen laboral ha sido de 12.632, de los cuales 7.070 causaron baja laboral y 5.562 fueron siniestros sin baja laboral. De los procesos con baja medica 1.543 son los denominados ATCOVID y el numero de expedientes tramitados por COVID situacion asimilada a accidente de trabajo (ASAT) fue 34.399.

En cuanto a su actividad asistencial, Solimat realizo en sus centros propios, a lo largo del ano 2020, cerca de 175.000 actos asistenciales, entre contingencias comunes y profesionales, que desglosados corresponde a un 61.3% de actividades en consulta, 27% de sesiones de rehabilitacion, un 6,1% corresponden a asistencias en urgencias, el 3.6% a pruebas diagnosticas, un 0,4% de estancias hospitalarias y un 2.1% a quirofanos.

Tambien cabe destacar que los trabajadores protegidos por Solimat calificaron de notable alto el servicio prestado por los profesionales de esta entidad. Un hecho que demuestra su gran satisfaccion al ser tratados en los centros de la mutua y que da garantia a cualquier otro usuario que necesite recibir asistencia sanitaria por parte de esta entidad.

Concretamente, el Indice de Valoracion de los Servicios Sanitarios ha alcanzado el 8,5 y el de Satisfaccion General el 8,6. Una calificacion obtenida gracias a las encuestas que se han realizado a los usuarios atendidos en los centros propios a lo largo del ano 2020.

De igual forma, en un ano marcado por la pandemia y donde la seguridad frente al Covid-19 ha cobrado mayor importancia, la experiencia de los usuarios ha sido muy buena al ser calificada la sensacion de seguridad (contagio) con un 9,14. En este aspecto, cabe destacar que Solimat ha reforzado las medidas sanitarias preventivas.

Asi pues, los usuarios de Solimat han puesto en valor el servicio que reciben en la asistencia sanitaria. Y es que, para todas las personas que trabajan en esta mutua, lo mas importante es prestar la mejor calidad asistencial a sus trabajadores protegidos, buscando -incansablemente- su satisfaccion, a traves de un trato individualizado, humano y personalizado y aplicando los ultimos avances tecnicos en el campo de la medicina.

Pacto Mundial y ODS

Solimat formalizo, en noviembre de 2020, su adhesion al Pacto Mundial -de manera oficial- mediante su inscripcion y envio de carta dirigida a Naciones Unidas.

Al firmar esta adhesion, la entidad se compromete a alinear sus operaciones con los Diez Principios universalmente aceptados para promover el desarrollo sostenible en las areas de Derechos Humanos y Empresa, Normas Laborales, Medio Ambiente y Lucha contra la Corrupcion en las actividades y la estrategia de negocio de las empresas; y canalizar acciones en apoyo de los objetivos de las Naciones Unidas plasmados, actualmente, en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Manifiesto por la Seguridad Vial

En 2020 Solimat se adhirio al Manifiesto por la Seguridad Vial que puso en marcha la Fundacion SERES y Boston Consulting Group (BCG), junto a ocho entidades impulsoras, y que tiene como fin conseguir el objetivo cero victimas mortales de accidentes de trafico en 2030 en entornos urbanos y 2050 en interurbanos.

De este modo, la mutua Solimat se convirtio en la primera entidad adherida de Castilla-La Mancha y la primera en su sector, manifestando, de este modo, su firme compromiso en materia de Seguridad Vial dentro y fuera de su organizacion y promoviendo, en este sentido, diferentes iniciativas tales como talleres de concienciacion para el cambio de actitudes en la conduccion que se iniciaron en el ano 2012 y en los que han participado cerca de 1.500 personas, la difusion de buenos habitos al volante, el uso de su simulador de conduccion que ayuda a tomar conciencia de los peligros que hay al volante, entre otras.

Mutua Montanesa, mutua colaboradora con la Seguridad Social numero 7 y con mas de un siglo de vida dedicado a la gestion de la salud laboral de sus empresas y trabajadores protegidos, ha puesto a disposicion de la Conselleria de Salut de la Generalitat de Catalunya a parte de sus profesionales para colaborar en la vacunacion masiva que se esta llevando a cabo en la Fira de Barcelona durante los meses de junio y julio.

Esta colaboración responde a la solicitud de la Generalitat de Catalunya de recursos sanitarios y administrativos a las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social para acelerar el proceso de vacunación contra la COVID-19, y Mutua Montanesa es una de las que han aportado personal de apoyo.

En total, las entidades colaboradoras con la Seguridad Social han puesto a disposición de la Conselleria a 39 sanitarios y 16 administrativos, con el objetivo de administrar 4.500 vacunas diarias en el centro de vacunación creado para la ocasion.

Ibermutua, Mutua colaboradora con la Seguridad Social, ha celebrado hoy la reunion de su Junta Territorial de Castilla y Leon y La Rioja. A la misma han asistido, ademas de los miembros que componen la Junta Territorial, el director general de Ibermutua, Carlos Javier Santos Garcia, asi como el director territorial de Ibermutua en Castilla y Leon y La Rioja, Rafael Tortuero Martin, y diversos miembros del comite ejecutivo de la Entidad.

En el transcurso de la Junta, el director general de Ibermutua ha expuesto la posicion de la Mutua en el contexto de evolucion tecnologica y digitalizacion, que estan condicionando profundamente el desarrollo de los distintos sectores economicos e institucionales. Asimismo, ha destacado que, con la recien apertura del nuevo centro integral de servicios, Ibermutua amplia la cartera de servicios asistenciales en Valladolid para mejorar la atencion a la poblacion trabajadora y al tejido empresarial de Valladolid y de la Comunidad de Castilla y Leon, proporcionando una respuesta global de servicios con una vision integral frente a la siniestralidad laboral, la enfermedad profesional y el absentismo.

Tras finalizar la Junta, los asistentes, acompanados por Rafael Tortuero Martin, director territorial de la Entidad en Castilla y Leon y La Rioja, han realizado una visita a las modernas instalaciones del nuevo centro integral de servicios de Ibermutua, ubicado en la Carretera de Rueda n 79, al que se ha trasladado la sede territorial, hasta ahora situada en la calle Juan de Juni, ademas de toda la actividad asistencial y administrativa de la Entidad. El nuevo centro integral de servicios de Ibermutua dispone tambien de Hospital de dia y unidad quirurgica.

Junta Territorial de Castilla y Leon

La Junta Territorial de Ibermutua en Castilla y Leon, compuesta por 24 empresas mutualistas de Castilla y Leon esta presidida por Luis Cisnal Gredilla de la empresa Gasindur. El resto de empresas que componen la Junta Territorial en Castilla y Leon y la Rioja son: Aralia Servicios Sociosanitarios, Ayuntamiento de Palencia, Ayuntamiento de Valladolid, Benteler, Bodegas Vega Sicilia, C.O.E Castilla y Leon, Confederacion Espanola de Organizaciones Empresariales de Valladolid (CEOE Valladolid), Diputacion Provincial de Valladolid, Fundacion Personas, Fundacion Cidaut, Gestoria Sanchez- Valencia, Cerealto Siro Foods, Hiperbaric, HM San Francisco, Industrial Quimica Riojana, Instituto de Empresa, Junta de Castilla y Leon, Proinserga, Prosol, Robher Asesores, Universidad de Burgos, Universidad Europea Miguel de Cervantes y Universidad de Valladolid.

Activa Mutua cuenta con un nuevo centro medico y de rehabilitacion en Gandia, capital de la comarca de La Safor (Valencia). En la C / Ciudad de Barcelona n. 33; tel.: 962 954 323.

Este desarrollo, se vincula con la creciente evolucion del numero de empresas mutualistas y colaboradores adscritos a la entidad en la citada zona del levante espanol, los cuales requerian a la mutua colaboradora numero 3 de la Seguridad Social, un centro asistencial y de rehabilitacion propio para una atencion mas proxima a los pacientes. Ademas, como consecuencia de ello, el aumento de consultas en un centro medico concertado, imponia favorecer al sistema de la Seguridad Social un ahorro de costes.

Este nuevo centro medico asiste cualquier accidente de trabajo, asi como el control y seguimiento de las bajas por contingencias comunes, de lunes a viernes de 8 a 15:30 h. Detallar que las urgencias fuera de horario laboral, se atienden las 24 h en el Hospital IMED, ubicado en la C / Daimuz, n. 26 de Gandia.

El nuevo equipo de profesionales sanitarios se compone de la medica Yesenia Montano; la DUE Elisabet Roig y la fisioterapeuta Maria Mahiques. Todas ellas, de nueva contratacion y relacionadas con la zona de Gandia.

La citada delegacion se ubica en un inmueble con una superficie de 400 m2 distribuidos en dos plantas. En la primera: recepcion, despachos administrativos, sala para radiografias, consulta medica, aseos y zona de rehabilitacion de 70 m2. El segundo piso alberga sala de formacion, aseos, comedor y archivos.

Activa Mutua ofrece sus servicios en Gandia desde el ano 2001. En la comarca de La Safor, la entidad cuenta con 576 empresas y 1.102 autonomos mutualistas, asi como 3.844 trabajadores protegidos. Empresas adscritas mayoritariamente a sectores economicos como servicios, agricultura y turismo.